ADAPEI DU PUY DE DOME
(Social)
L'activité principale est l'accompagnement des personnes en situation de handicap mental, incluant l'hébergement, l'éducation, et l'insertion professionnelle à travers des ESAT.
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Evaluation globale
L'ADAPEI DU PUY DE DOME montre des engagements forts en faveur d'une transition socialement juste. La création d'un Comité Éthique et la signature de la charte Unapei & Entreprises témoignent d'une volonté de respecter des principes éthiques et de promouvoir l'inclusion. L'accompagnement personnalisé des enfants et des jeunes, ainsi que la formation des professionnels du médico-social, démontrent une attention particulière aux besoins des personnes accompagnées.
L'entreprise a également mis en place des initiatives pour renforcer sa gouvernance responsable.
Cependant, il semble que l'entreprise n'a pas encore développé de stratégies pour aborder les enjeux environnementaux tels que la transition vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire et la finance éthique.
Il est encourageant de voir que l'entreprise est sur la bonne voie pour promouvoir l'inclusion et la responsabilité sociale. Il est maintenant important de poursuivre ces efforts et de développer des stratégies pour répondre aux enjeux environnementaux.
Transition vers la neutralité carbone
aucune communication
Il semblerait que ADAPEI DU PUY DE DOME n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles
aucune communication
Il semblerait que ADAPEI DU PUY DE DOME n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
aucune communication
Il semblerait que ADAPEI DU PUY DE DOME n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que ADAPEI DU PUY DE DOME n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Gouvernance responsable de la transition
a engagé des actions
L'ADAPEI DU PUY DE DOME a mis en place des initiatives pour renforcer sa gouvernance responsable. La création et la certification d'un Comité Éthique démontrent une volonté de promouvoir les pratiques éthiques au sein de l'organisation. La signature de la charte Unapei & Entreprises traduit également un engagement en faveur de la responsabilité sociale et environnementale. Ces démarches volontaristes témoignent d'une prise de conscience de l'importance de la gouvernance éthique et responsable dans la conduite des activités de l'entreprise. Cependant, il est possible que d'autres efforts soient nécessaires pour renforcer davantage cette dimension, notamment en terms de transparence, de responsabilité et de suivi des actions engagées. Les initiatives actuelles constituent néanmoins un bon point de départ pour une gouvernance plus responsable et plus éthique.
Transition socialement juste
a engagé des actions
L'ADAPEI DU PUY DE DOME montre des engagements forts en faveur d'une transition socialement juste. La création d'un Comité Éthique et la signature de la charte Unapei & Entreprises témoignent d'une volonté de respecter des principes éthiques et de promouvoir l'inclusion. L'accompagnement personnalisé des enfants et des jeunes, ainsi que la formation des professionnels du médico-social, démontrent une attention particulière aux besoins des personnes accompagnées. De plus, la définition d'axes de progrès et d'un processus de co-construction du projet associatif montrent une démarche réfléchie et collaborative. Ces initiatives témoignent d'une approche globale et responsable, visant à promouvoir le bien-être et l'autonomie des personnes accompagnées, tout en respects les principes éthiques et les engagements sociétaux.
Sources : adapei63.fr (voir le détail)
- https://www.adapei63.fr/le-projet-associatif-global/
- https://www.adapei63.fr/ladapei-63-et-le-crdc-63-preparer-les-professionnels-du-medico-social-de-demain/
- https://www.adapei63.fr/decouvrez-le-comite-ethique-de-ladapei-63/
- https://www.adapei63.fr/signature-de-la-charte-unapei-entreprises/
- https://www.adapei63.fr/etablissement/imp-pro-de-chaudier/
- https://www.adapei63.fr/etablissement/sessad-riom-mozac/
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