Axionable

Conseil en intelligence artificielle durable. (Intelligence artificielle et Big Data)

Axionable est une société de conseil spécialisée dans l'intelligence artificielle durable. Elle aide les entreprises à intégrer des solutions d'IA qui respectent l'environnement et favorisent la transition écologique, tout en améliorant leur performance.

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18/100

Evaluation globale

Axionable se distingue par sa gouvernance responsable et son engagement en faveur de la transition durable. L'entreprise a mis en place des stratégies RSE, des politiques d'exclusion sectorielle et des certifications (B Corp, IA éthique). Elle publie un rapport d'impact annuel et organise des ateliers pour la stratégie d'adaptation au changement climatique.
Axionable a également pris des premières mesures pour réduire son empreinte carbone et développe des offres commerciales pour la finance durable.
Cependant, l'entreprise doit renforcer ses actions en faveur d'une transition socialement juste, de la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, ainsi que de l'économie circulaire.
Il est encourageant de voir Axionable s'engager dans la bonne direction, mais il est important de poursuivre les efforts pour atteindre une véritable transformation durable.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions stratégique

Axionable a pris des premières mesures pour réduire son empreinte carbone, notamment en développant une offre de mesure et de réduction de l'empreinte carbone et en publiant un rapport sur l'IA durable. La société s'est également engagée à réduire ses émissions de gaz à effet de serre à long terme.

+ apporte une solution sur cet axe :

Développement d'une offre de mesure et de réduction de l'empreinte carbone

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

évoque la thématique

Axionable mentionne la biodiversité et les ressources naturelles dans ses communications, mais ne semble pas avoir mis en place de mesures concrètes pour une gestion durable de ces enjeux. L'entreprise n'a pas encore démontré d'engagement significatif en faveur de la préservation de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

évoque la thématique

Axionable évoque la thématique de l'économie circulaire dans ses communications, mais ne présente aucune initiative concrète de réduction, réutilisation ou recyclage de ses ressources, de produits ou de services. L'entreprise n'a pas encore engagé de transformation significative vers une économie circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

Axionable a développé des offres commerciales pour la finance durable, démontrant une prise en compte de la dimension éthique dans ses activités. Cependant, la portée de ces initiatives semble limitée et l'entreprise n'a pas encore intégré pleinement les principes d'investissement durable dans ses pratiques.

+ apporte une solution sur cet axe :

Développement d'une offre commerciale pour la finance durable, Développement d'une offre commerciale pour la finance durable

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

Axionable a mis en place une gouvernance responsable avec des stratégies RSE, politiques d'exclusion sectorielle et certifications (B Corp, IA éthique). La société publie un rapport d'impact annuel et organise des ateliers pour la stratégie d'adaptation au changement climatique, démontrant son engagement en faveur d'une transition durable.

+ apporte une solution sur cet axe :

Développement d'un partenariat pour fournir des données et analyses climatiques à l'état de l'art, Développement d'une offre commerciale pour aider les entreprises à agir sur les données carbone et ESG, Développement d'une offre de mesure et de réduction de l'empreinte carbone

Transition socialement juste

évoque la thématique

Axionable mentionne la thématique sociale dans ses communications, mais ne démontre aucune action concrète pour une transition socialement juste. Les initiatives présentées sont insuffisantes pour garantir un impact positif sur les parties prenantes et les conditions de travail.

Sources : axionable.com (voir le détail)

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Score computed on 2024-12-12