Evaluation globale

2isd met en place des initiatives pour préserver la biodiversité et les ressources naturelles. L'entreprise propose des activités de reforestation et de sensibilisation environnementale. Les employés participent à des activités de team building écologiques. L'entreprise vise à agir en faveur de la reforestation mondiale et à promouvoir le développement durable. Elle organise des événements pour promouvoir les valeurs de transition écologique. 2isd propose également des activités pour promouvoir la conscience écologique, la réutilisation des ressources et la stratégie collaborative. L'entreprise met en place des initiatives pour promouvoir la dimension sociale. Elle organise des team building solidaire pour renforcer l'esprit d'équipe et l'engagement social des employés. Cependant, il semblerait que 2isd n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables. L'activité principale de l'entreprise est l'organisation d'événements de team building et de soirées d'entreprise, mais le coeur d'activité n'est pas directement lié à la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

2isd propose plusieurs initiatives en faveur de la neutralité carbone, notamment des activités de reforestation virtuelle et concrète, en partenariat avec Reforest'Action. L'entreprise offre également des ateliers RSE pour les entreprises et des activités de conception de projets éco-responsables, comme la fabrication d'éoliennes, pour promouvoir la conscience écologique et la créativité. Ces initiatives visent à contribuer à la reforestation mondiale et à agir en faveur de l'environnement.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

a engagé des actions

2isd met en place des initiatives pour préserver la biodiversité et les ressources naturelles, notamment à travers des activités de reforestation et de sensibilisation environnementale. Les salariés participent à des activités de team building écologiques, qui incluent des jeux interactifs pour sensibiliser aux enjeux écologiques et des actions de transformation d'objets du quotidien en jeux de construction collaboratifs. L'entreprise vise ainsi à agir en faveur de la reforestation mondiale et à promouvoir le développement durable.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

2isd propose des activités de sensibilisation et de team building pour promouvoir la conscience écologique, la réutilisation des ressources et la stratégie collaborative. Les exemples incluent des jeux pour sensibiliser à l'environnement, des activités de construction collaborative avec des objets du quotidien et des matériaux recyclés. Ces initiatives visent à promouvoir la créativité, la solidarité et la réutilisation des ressources dans un esprit d'économie circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que 2isd n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

2isd met en place des initiatives pour promouvoir la dimension sociale, notamment en organisant des team building solidaire. Cela vise à renforcer l'esprit d'équipe et l'engagement social des employés. L'entreprise souhaite ainsi encourager un sentiment de communauté et de responsabilité sociale au sein de son équipe.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

2isd met en place diverses activités de sensibilisation et de team building pour encourager la réflexion collective et la prise de conscience des enjeux environnementaux et écologiques. Les employés bénéficient ainsi d'ateliers RSE, d'activités éco-responsables et de projets solidaire, visant à stimuler leur engagement en faveur de la transition écologique. L'entreprise organise également des événements et animations spécifiques pour promouvoir ces valeurs.

Sources : 2isd.com (voir le détail)

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