6.0/100

Evaluation globale

ADOCIA montre des prémices d'engagement en faveur de la biodiversité, notamment avec la création d'un jardin urbain classifié « refuge LPO ». L'entreprise favorise également la croissance professionnelle de ses employés, assure un environnement de travail inspirant et promeut l'égalité homme/femme. Cependant, il est nécessaire de renforcer l'engagement en faveur de la transition verte. ADOCIA n'évoque pas actuellement la transition vers la neutralité carbone, l'économie circulaire, la finance éthique et les investissements durables, ainsi que la gouvernance responsable de la transition. Il est important de poursuivre les efforts pour améliorer ces aspects. L'entreprise a une belle opportunité de se positionner comme un acteur responsable et durable dans son secteur.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que ADOCIA n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

a engagé des actions

L'entreprise ADOCIA montre des prémices d'engagement en faveur de la biodiversité, notamment avec la création d'un jardin urbain classifié « refuge LPO ». Cependant, des efforts supplémentaires sont nécessaires pour atteindre une gestion durable des ressources naturelles et une véritable préservation de la biodiversité.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que ADOCIA n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que ADOCIA n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Gouvernance responsable de la transition

aucune communication

Il semblerait que ADOCIA n'évoque pas la gouvernance responsable de la transition dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

ADOCIA met en place des initiatives pour favoriser la croissance professionnelle de ses employés, assure un environnement de travail inspirant et promeut l'égalité homme/femme. La politique salariale est également en place, démontrant une certaine attention aux aspects sociaux de son activité.

Sources : adocia.com (voir le détail)

Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
Si vous constatez une erreur ou souhaitez ajouter des source, contactez-nous.

Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise. Si vous constatez une erreur ou souhaitez ajouter une source, contactez-nous.
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise. Si vous constatez une erreur ou souhaitez ajouter une source, contactez-nous.

Vous souhaitez comprendre le score de ADOCIA et comment l'améliorer ?