Assurance vie et solutions de prévoyance

Assurance vie, prévoyance

Cette entité propose des solutions d'assurance vie et de prévoyance, permettant de se prémunir contre les aléas de la vie et de préparer l'avenir financier.

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32/100

Evaluation globale

Assurance vie et solutions de prévoyance a mis en place une gouvernance responsable solide, avec une structure transparente et un système de reporting régulier. L'entreprise a également formalisé un plan stratégique global et obtenu des labels de respectabilité.
Elle a pris des mesures concrètes pour intégrer la finance éthique et les investissements durables dans son modèle économique.
Une démarche d'économie circulaire a été entamée pour réduire la consommation de matières premières et la production de déchets.
Cependant, la transition socialement juste et la prise en compte de la neutralité carbone et de la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles sont des sujets qui méritent davantage d'attention.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que Assurance vie et solutions de prévoyance n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

aucune communication

Il semblerait que Assurance vie et solutions de prévoyance n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Assurance vie et solutions de prévoyance a entamé une démarche d'économie circulaire en mettant en place un accord avec un réseau de garagistes réparateurs pour l'intégration de pièces de réemploi. Cette initiative vise à réduire la consommation de matières premières, d'énergies fossiles et la production de déchets.

+ apporte une solution sur cet axe :

Swiss Life a mis en place un accord avec un réseau de garagistes réparateurs pour l'intégration de pièces de réemploi dans une perspective d'économie circulaire. Elle privilégie ainsi l'usage des pièces recyclées dans toutes les opérations de dépannage, pour éviter la production et la consommation de ces pièces neuves. Cette orientation vers la seconde main et l'économie circulaire contribue ainsi à la préservation de la planète, par le biais de la réduction de la consommation de matières premières, d'énergies fossiles, ainsi que de la production de déchets.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a un plan d’actions stratégique

Assurance vie et solutions de prévoyance a pris des mesures concrètes pour intégrer la finance éthique et les investissements durables dans son modèle économique. L'entreprise a défini une politique d'investissement responsable, réduit l'intensité des émissions de CO2 de son portefeuille immobilier et propose des produits labellisés ISR à ses clients.

+ apporte une solution sur cet axe :

Swiss Life propose à ses clients des produits et services qui leur permettent d'accélérer leur transition vers la finance éthique et les investissements durables. En effet, l'entreprise offre des solutions telles que des UC labellisées ISR, GreenFin, Finansol, ainsi que des produits à valeur ajoutée environnementale et sociale. De plus, Swiss Life sensibilise ses collaborateurs au sujet de la finance durable via une formation dédiée. L'entreprise intègre également les critères ESG dans son processus de souscription et propose des produits qui répondent à un vrai besoin, adaptés aux nouveaux usages et modes de vie.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

Assurance vie et solutions de prévoyance a mis en place une gouvernance responsable solide, avec une structure transparente, des directives internes et un système de reporting régulier. La société a également formalisé un plan stratégique global, adhéré à des organisations et réseaux responsables et obtenu des labels de respectabilité.

Transition socialement juste

a engagé des actions

Assurance vie et solutions de prévoyance démontre une prise en compte limitée de la transition socialement juste. Les sujets liés à la diversité, l'égalité des chances et la santé des collaborateurs sont abordés. Des actions concrètes sont menées, notamment des partenariats pour favoriser l'insertion professionnelle de jeunes et de collaborateurs en reconversion.

Sources : swisslife.fr (voir le détail)

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Score computed on 2024-09-17