9.0/100

Evaluation globale

Air de Bretagne se distingue par son engagement en faveur de la transition socialement juste. L'entreprise promeut l'égalité professionnelle, la santé et le bien-être de ses salariés et patients. Des formations, des partenariats avec des associations et des certifications de qualité ont été mis en place pour soutenir ces actions.
Cependant, l'entreprise n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire, la finance éthique et les investissements durables.
Le coeur d'activité de l'entreprise n'est pas directement lié à la transition verte. Il est important pour l'entreprise de renforcer sa gouvernance responsable et de se tourner vers des pratiques plus durables pour accompagner la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que Air de Bretagne n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

aucune communication

Il semblerait que Air de Bretagne n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que Air de Bretagne n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que Air de Bretagne n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Gouvernance responsable de la transition

évoque la thématique

Air de Bretagne montre des premiers signes de gouvernance responsable, avec l'obtention de certifications de qualité et la mise en place d'une démarche qualité solide, garantissant l'engagement des équipes et la sécurité des patients et des salariés. Cependant, des efforts supplémentaires sont nécessaires pour renforcer la gouvernance de la transition.

Transition socialement juste

a engagé des actions

Air de Bretagne se distingue par son engagement en faveur de la transition socialement juste. L'entreprise promeut l'égalité professionnelle, la santé et le bien-être de ses salariés et patients. Des formations, des partenariats avec des associations et des certifications de qualité ont été mis en place pour soutenir ces actions.

Sources : airdebretagne.fr (voir le détail)

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