Evaluation globale

2i Academy se montre engagée en faveur d'une transition socialement juste. Elle facilite l'intégration des apprentis dans les entreprises et promeut l'insertion professionnelle. L'entreprise est également engagée dans l'inclusion des personnes en situation de handicap et l'égalité des chances. Elle a organisé une marche solidaire pour l'éducation des filles et des femmes, traduisant sa préoccupation pour la justice sociale et l'égalité des genres. Cependant, il est nécessaire que 2i Academy renforce ses pratiques en termes de gouvernance responsable et s'engage dans la transition écologique. L'entreprise n'a pas encore développé de stratégies pour la transition vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire et la finance éthique. Il est encourageant de voir que 2i Academy a déjà pris des premières mesures pour intégrer la responsabilité sociale dans son activité. Nous espérons qu'elle continuera à progresser et à s'engager dans une démarche plus globale et structurée pour un avenir plus durable.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que 2i Academy n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

aucune communication

Il semblerait que 2i Academy n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que 2i Academy n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que 2i Academy n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a un plan d’actions stratégique

L'entreprise 2i Academy se montre engagée en faveur d'une transition socialement juste. Elle a développé une offre de formation spécifique pour faciliter l'intégration des apprentis dans les entreprises, promouvant ainsi l'insertion professionnelle. De plus, elle a mis en place un dispositif pour l'inclusion des personnes en situation de handicap, démontrant sa volonté d'assurer l'égalité des chances. L'obtention de labels pour la promotion de l'inclusion vient renforcer cet engagement. Par ailleurs, l'organisation d'une marche solidaire pour l'éducation des filles et des femmes traduit sa préoccupation pour la justice sociale et l'égalité des genres. Ces initiatives témoignent de la طرف prise par 2i Academy pour faire de la responsabilité sociale une composante clé de son activité.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

L'évaluation de la gouvernance responsable de 2i Academy révèle une approche limitée, avec quelques initiatives notables. La société a organisé une marche solidaire pour promouvoir l'éducation des filles et des femmes, démontrant une certaine sensibilité aux enjeux sociétaux. Cependant, cette initiative isolée ne suffit pas à démontrer une gouvernance résolument responsable et engagée dans la transition écologique. Il est nécessaire que l'entreprise renforce ses pratiques et engage une démarche plus globale et structurée pour atteindre un niveau de gouvernance responsable. Les axes d'amélioration sont nombreux, notamment en termes de transparence, de responsabilité et d'intégration de considérations extra-financières dans la prise de décision.

Sources : 2iacademy.com (voir le détail)

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