Potentiel

Evaluation globale

L'entreprise Potentiel - recrutement par approche directe a des points forts en matière de responsabilité sociétale. Elle propose des services de recrutement pour les postes de directeur RSE. L'entreprise a intégré des enjeux de responsabilité sociétale dans sa vision d'entreprise, ce qui renforce son image et motive les équipes. Le directeur RSE joue un rôle clé en accompagnant les managers pour les rendre ambassadeurs de la stratégie RSE. L'entreprise valorise également l'engagement et l'innovation en reconnaissant et récompensant les initiatives des équipes. Elle propose ses services pour recruter des directeurs RSE pour les entreprises. Cependant, l'entreprise ne semble pas s'engager dans d'autres domaines tels que la transition vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire ou la finance éthique et les investissements durables. Son activité principale, le recrutement de cadres et de dirigeants par approche directe, n'est pas directement liée à la transition verte.