Syncor Evolution
syncor.fr
Bâtiment et travaux publics (BTP)
La principale activité de l'entreprise est la coordination de la sécurité et la protection de la santé sur les chantiers de construction, en particulier à travers la coordination SPS pour les niveaux 1, 2 et 3.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Syncor Evolution se démarque par sa prise en compte du bien-être de ses salariés, en leur offrant des conditions de travail saines et sécurisées. L'entreprise met également en place des actions pour réduire son impact environnemental, comme le développement du télétravail et l'utilisation de matériel informatique durable. Elle propose également des services pour aider les entreprises à améliorer leur gestion des risques et leur sécurité. Syncor Evolution a réalisé des missions de coordination pour des projets de construction et de rénovation, ce qui témoigne de son engagement dans la réduction de son impact environnemental. Cependant, l'entreprise n'a pas de stratégie globale de neutralité carbone définie. De plus, il n'y a pas d'informations disponibles sur des initiatives spécifiques de préservation de la biodiversité ou de gestion durable des ressources naturelles. Enfin, la question de la finance éthique et des investissements durables ne semble pas être abordée par l'entreprise.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
Syncor Evolution a réalisé plusieurs actions en faveur de la réduction de son impact environnemental, notamment en développant le télétravail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés et en utilisant du matériel informatique performant et durable. L'entreprise a également mené à bien des missions de coordination pour des projets de construction et de rénovation, tels que le centre de tri pour Federal Express International et le projet de réaménagement du Quai de l'Ourcq. Ces initiatives visent à réduire son impact environnemental, mais il n'est pas spécifié si elles font partie d'une stratégie globale de neutralité carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
a engagé des actions
Syncor Evolution a réalisé des missions de coordination SPS pour plusieurs projets, notamment la construction d'un centre de tri pour Federal Express International, l'extension et la réhabilitation d'entrepôts pour Essor Développement, et le réaménagement du Quai de l'Ourcq. Ces projets ont été menés à bien en 2019 et 2021. Il n'y a pas d'informations disponibles sur des initiatives spécifiques de Syncor Evolution liées à la préservation de la biodiversité ou à la gestion durable des ressources naturelles au-delà de ces réalisations de coordination SPS.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
Syncor Evolution met en œuvre des initiatives pour réduire son impact environnemental, notamment en développant le télétravail pour améliorer la qualité de vie de ses salariés, en utilisant du matériel informatique performant et durable, et en réduisant l'utilisation de papier dans ses activités.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que Syncor Evolution n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a engagé des actions
Syncor Evolution se préoccupe du bien-être de ses salariés en leur offrant des conditions de travail saines et sécurisées. Cela traduit une attention particulière portée à la qualité de vie au travail et à la santé des employés.
Gouvernance responsable de la transition
a engagé des actions
Syncor Evolution met en place des actions pour assurer une gouvernance responsable, notamment en aidant les entreprises à améliorer leur gestion des risques et leur sécurité. La société propose des audits, des conseils et des formations pour prévenir les risques, ainsi que des missions de sécurité sur les chantiers. Elle donne également la priorité au bien-être de ses salariés en leur offrant des conditions de travail saines et sécurisées. Syncor Evolution assiste également les chefs d’établissement pour la mise en œuvre de leurs obligations règlementaires en matière de sécurité et de santé au travail.
Sources : syncor.fr (voir le détail)
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/preventeur-hse
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/audits-conseils-accompagnement
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/mission-fedex
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/mission-quai-ourcq
- https://www.syncor.fr/nos-engagements-rse
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/formations-preventions-risques-btp
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/coordination-sps
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/mission-davigel-sysco
- https://www.syncor.fr/portfolio-item/assistance-au-chef-detablissement
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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