Aidaphi
aidaphi.asso.fr
Social
Accompagnement et prise en charge des personnes en situation de handicap, de dépendance ou en difficulté d’insertion sociale ou économique. Prévention, dépistage, soin, éducation, protection de l’enfance, formation professionnelle, aide par le travail et réinsertion.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Aidaphi a fait preuve d'initiatives positives dans plusieurs domaines. L'entreprise s'est engagée pour une gouvernance responsable, notamment en promouvant l'économie de solidarité et en améliorant la qualité de ses interventions. Elle a également mis en place des actions pour promouvoir une transition socialement juste, en proposant des accompagnements pour les personnes vulnérables et en améliorant la qualité de vie des personnes accueillies. De plus, Aidaphi a commencé à prendre des mesures pour réduire son impact carbone. Cependant, des efforts supplémentaires sont nécessaires pour atteindre les objectifs de neutralité carbone et pour intégrer pleinement les principes de la finance éthique et des investissements durables. Il est encourageant de voir l'entreprise s'engager sur cette voie. Aidaphi doit maintenant poursuivre ses efforts et approfondir ses initiatives pour contribuer à une économie plus responsable et durable.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
Aidaphi a entamé des démarches pour réduire son impact carbone, notamment en mettant en place une transition énergétique et en s'engageant pour l'environnement. Des processus internes ont été mis en œuvre ou sont en cours de développement, tels que la gestion des déchets, l'amélioration de la qualité des accompagnements et l'harmonisation des outils de suivi de l'activité. Les conclusions et perspectives pour 2024 ont également été établies. L'entreprise seems à prendre des mesures pour amorcer sa transition vers la neutralité carbone, mais des efforts supplémentaires sont nécessaires pour atteindre cet objectif. Les engagements en faveur de l'environnement et de la transition énergétique sont des étapes importantes dans cette direction.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que Aidaphi n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
aucune communication
Il semblerait que Aidaphi n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
a engagé des actions
L'entreprise Aidaphi a entamé des démarches en matière d'investissements durables, notamment en poursuivant son travail sur la structuration financière entamé en 2023 et 2024. Cependant, les initiatives actuelles semblent encore limitées et ne couvrent pas l'ensemble des aspects liés aux investissements durables. Il est encourageant de voir l'entreprise s'engager sur cette voie, mais il est évident qu'il reste encore beaucoup à faire pour intégrer pleinement les principes de la finance éthique et des investissements durables dans ses pratiques. L'élargissement de ces efforts et leur approfondissement seront nécessaires pour que l'entreprise puisse pleinement contribuer à une économie plus responsable et durable.
Transition socialement juste
a un plan d’actions avancé
L'entreprise Aidaphi a mis en place de nombreuses initiatives pour promouvoir une transition socialement juste. Elle propose des accompagnements pour les jeunes majeurs issus de l'Aide Sociale à l'Enfance, les personnes en situation de précarité et les demandeurs d'asile. L'entreprise a également développé des actions pour améliorer la qualité de vie des personnes accueillies, telles que la création d'un environnement de sécurité et de bien-être, l'adaptation des dispositifs pour favoriser l'autonomie et la mise en place de nouvelles structures pour les enfants et adolescents. De plus, l'entreprise se concentre sur le développement des compétences de ses professionnels et la mise en place de partenariats avec les acteurs locaux pour améliorer les interventions. Elle prévoit également de poursuivre ces efforts à moyen terme en renforçant ses partenariats, en développant de nouvelles prestations et en améliorant les conditions de travail de ses employés.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions avancé
Aidaphi a engagé des initiatives significatives en matière de gouvernance responsable, notamment le développement d'une économie de solidarité et la promotion de la laïcité et du respect des libertés individuelles. L'entreprise a également mis en place des processus pour améliorer la qualité et prévenir les risques professionnels, ainsi que des outils pour améliorer la fluidité des parcours et la satisfaction des bénéficiaires. De plus, Aidaphi a développé des partenariats avec les acteurs institutionnels et locaux pour renforcer ses interventions et a initié des démarches pour structurer ses relations partenariales et développer une culture de la qualité. Des projets à moyen terme visent à innover vers de nouvelles organisations, développer des formations en partenariat et renforcer les liens partenariaux, témoignant d'une volonté de poursuivre les efforts engagés en faveur d'une gouvernance responsable.
Sources : aidaphi.asso.fr (voir le détail)
- https://www.aidaphi.asso.fr/wp-content/uploads/2024/07/RAPPORT-DORIENTATIONS-2025.pdf
- https://www.aidaphi.asso.fr/wp-content/uploads/2021/01/PROJET-ASSOCIATIF-AIDAPHI-2020-2025-1.pdf
- https://www.aidaphi.asso.fr/wp-content/uploads/2020/06/VERSION-DEFINITIVE-Projet-associatif-2014-2019.pdf
- https://www.aidaphi.asso.fr/wp-content/uploads/2024/07/RAPPORT-DACTIVITE-ASSOCIATIF-2023.pdf
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