C

L'entreprise fait partie des 50% d'entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Le Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères se distingue par son engagement en faveur de la transition socialement juste. Il propose des activités de soins innovantes et des actions éducatives pour réduire les inégalités sociales de santé. Les valeurs d'égalité, de respect et de justice sont également au cœur de son fonctionnement. Le centre offre un service de médiation en santé pour favoriser l'accès aux droits et aux soins. Il se concentre sur le développement de soins de santé primaires pour améliorer la santé de la population. Le centre met également l'accent sur la fourniture de services de santé et de bien-être, ainsi que sur l'accompagnement des patients dans leurs démarches de santé. Cependant, il semble que le centre ne soit pas directement impliqué dans les transitions environnementales et économiques, telles que la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité, l'économie circulaire et la finance éthique.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

aucune communication

Il semblerait que Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

Le Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères propose plusieurs initiatives en faveur de la transition socialement juste. Il offre des activités de soins innovantes, notamment des groupes d'ETP, des actions éducatives et des consultations de dépistage. Un service de médiation en santé est également mis en place pour favoriser l'accès aux droits et aux soins. L'établissement se concentre sur le développement de soins de santé primaires pour réduire les inégalités sociales de santé et fonctionne en tant que regroupement de professionnels de santé libéraux pour améliorer les soins de santé primaires. Les valeurs telles que l'égalité, le respect et la justice sont également définies pour son fonctionnement.

Gouvernance responsable de la transition

évoque la thématique

Le Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères évoque la thématique de la gouvernance responsable dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise en compte de cette dimension dans ses activités ou stratégies. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes mises en œuvre ou les moyens alloués à cette fin.

Sources : psip-smh.fr (voir le détail)

Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
Si vous constatez une erreur ou souhaitez ajouter des source, contactez-nous.

Vous souhaitez comprendre le score de Pôle de Santé Interprofessionnel de Saint Martin d'Hères et comment l'améliorer ?