ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées
asmt65.fr
Santé
La principale activité de l'entreprise est la prévention et la santé au travail, en fournissant des services et des conseils aux entreprises pour améliorer la santé et la sécurité des employés sur le lieu de travail.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
L'entreprise ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées montre une forte volonté de promouvoir la gouvernance responsable. Elle offre des services de prévention et de santé au travail de qualité. Elle accompagne les entreprises dans la rédaction du Document Unique et évalue les risques psychosociaux. Des événements de sensibilisation sont également organisés pour promouvoir la prévention des risques professionnels. Ces initiatives démontrent une réelle préoccupation pour la santé et la sécurité des salariés. L'entreprise propose également des formations et des sensibilisations sur divers sujets pour améliorer la santé et la sécurité au travail. Des guides pratiques et des outils de prévention sont élaborés pour aider les entreprises à comprendre et à prévenir les risques professionnels. Cependant, des efforts restent à accomplir pour réduire l'impact environnemental de ses activités et promouvoir la durabilité. L'entreprise a entamé des démarches en faveur de la neutralité carbone, mais les résultats attendus ne sont pas encore visibles. Il est essentiel de poursuivre ces efforts pour avoir un impact significatif sur les émissions de carbone. Globalement, l'entreprise montre des signes encourageants de son engagement en faveur de la santé et la sécurité des salariés.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
L'entreprise ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées a entamé des démarches en faveur de la neutralité carbone. Un engagement a été pris pour réduire l'impact environnemental de ses activités, ce qui constitue une première étape vers une transition énergétique et une réduction des émissions de gaz à effet de serre. Cependant, les actions concrètes et les résultats attendus de cet engagement ne sont pas encore visibles. Il est essentiel pour l'entreprise de poursuivre ces efforts et de définir des objectifs clairs et mesurables pour atteindre la neutralité carbone. À ce stade, les initiatives sont encore limitées et nécessitent d'être développées et renforcées pour avoir un impact significatif sur les émissions de carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
aucune communication
Il semblerait que ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a un plan d’actions avancé
L'entreprise ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées a mis en place de nombreuses initiatives pour améliorer la santé et la sécurité au travail. Elle propose des formations et des sensibilisations sur divers sujets tels que les risques professionnels, les addictions, les violences sexuelles et la prévention des maladies. L'entreprise accompagne également les employeurs et les travailleurs dans l'analyse des impacts des changements organisationnels sur la santé et la sécurité au travail. Des guides pratiques et des outils de prévention ont été élaborés pour aider les entreprises à comprendre et à prévenir les risques professionnels. L'entreprise promeut également la qualité de vie et les conditions de travail comme un levier essentiel de prévention. Des partenariats ont été mis en place pour renforcer ces actions.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions stratégique
L'entreprise ASMT | Service de prévention et de santé au travail des Hautes-Pyrénées a mis en place des initiatives variées pour promouvoir la gouvernance responsable. Elle offre des services de prévention et de santé au travail, accompagne les entreprises dans la rédaction du Document Unique et évalue les risques psychosociaux. L'entreprise a également organisé des événements de sensibilisation, tels que des ciné-débats, des soirées théâtre et des conférences, pour promouvoir la prévention des risques professionnels. Des actions concrètes, comme la mise en place de mesures de prévention pour réduire les risques routiers et les violences sexuelles, ont également été entreprises. L'entreprise a également élaboré des guides et des outils pour aider les entreprises à comprendre et à prévenir les risques professionnels. Ces initiatives démontrent une volonté de promouvoir la gouvernance responsable et de protéger la santé et la sécurité des salariés.
Sources : asmt65.fr (voir le détail)
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/mois-sans-tabac-arretons-ensemble/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/modernisation-sante-travail-guide-simplifie/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/entreprises-temoignent-knauf-insulation/
- https://www.asmt65.fr/wp-content/uploads/2019/01/Document-Unique.pdf
- https://www.asmt65.fr/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/sante-travail-saison-2-episode-3-les-risques-daddiction/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/dirigeante-des-hautes-pyrenees-prenez-5-minutes-pour-evaluer-les-evenements-professionnels-qui-impactent-votre-sante/
- https://www.asmt65.fr/wp-content/uploads/2024/Projet%20de%20service%202024-2028.pdf
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/les-entreprises-temoignent-lycee-climatique-dargeles-gazost/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/retour-sur-le-cine-debat-du-21-mars-2023-prevention/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/document-unique-des-experts-vous-accompagnent/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/services-de-sante-travail-leurs-missions/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/sessions-de-sensibilisation-2eme-semestre-2017/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/theatre-forum-21-03-24-programme-reservations/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/soiree-sante-salaries-dirigeants-quelle-entreprise-pour-demain/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/interimaires-reforme-sante-travail-guide-simplifie/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/retour-sur-soiree-theatre-asmt/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/sante-travail-saison-2-episode-7-les-nanomateriaux/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/dates-de-sensibilisations-1er-semestre-2017/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/reserver-une-sensibilisation-2eme-semestre-2018/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/salon-preventica-votre-invitation/
- https://www.asmt65.fr/wp-content/uploads/2017/11/Catalogue-2018_lq.pdf
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/rencontres-sante-travail-21-mars-2023-cine-debat-un-autre-monde-reservations/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/sensibilisations-2018-1er-semestre/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/les-entreprises-temoignent/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/cine-debat-addictions-travail-film-drunk/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/nouveau-partenariat-entre-lasmt-et-le-medef/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/soiree-activite-physique-en-entreprise-sante-vous-sport-27-06-24-programme-reservations/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/renforcer-la-prevention-en-sante-au-travail-reforme-2022/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/apprentis-de-moins-de-18-ans-guide-pratique/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/conference-le-pouvoir-du-mouvement-19-octobre-2023/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/forum-interdepartemental-risque-routier-sante-travail/
- https://www.asmt65.fr/rgpd/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/sante-travail-saison-2-episode-4-les-risques-lies-au-bruit/
- https://www.asmt65.fr/qui-sommes-nous/les-actualites/sant/
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