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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

BASTIDE LE CONFORT MEDICAL montre une démarche proactive pour limiter son empreinte carbone. L'entreprise a mis en place des initiatives pour réduire son impact environnemental, comme la réduction de la consommation d'énergie et la gestion des déchets. Elle a également développé des politiques pour améliorer la qualité de vie de ses clients et employés. L'entreprise propose des services d'accompagnement pour les personnes en perte d'autonomie et les personnes âgées. Des partenariats avec des fédérations sportives et des professionnels de la santé ont également été mis en place. Cependant, il existe encore des possibilités d'amélioration, notamment en ce qui concerne la finance éthique et la gestion de la biodiversité. L'entreprise peut développer davantage ses initiatives pour promouvoir une économie circulaire et réduire son impact environnemental. Globalement, BASTIDE LE CONFORT MEDICAL a montré une volonté de contribuer positivement à la société et à l'environnement.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions avancé

L'entreprise BASTIDE LE CONFORT MEDICAL a mis en place de nombreuses initiatives pour réduire son impact carbone. Elle mesure et suit régulièrement ses émissions de gaz à effet de serre et sa consommation d'énergie. Des actions concrètes ont été réalisées, telles que la réduction de la consommation d'énergie, la gestion des déchets et l'amélioration de l'éclairage. Des objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre ont été définis et des indicateurs de mesure de l'impact environnemental ont été mis en place. L'entreprise prévoit également des actions à moyen terme, comme le remplacement du chauffage par des pompes à chaleur et l'utilisation de carburants alternatifs. Ces initiatives démontrent une démarche proactive de l'entreprise pour limiter son empreinte carbone et œuvrer en faveur d'une neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

L'entreprise BASTIDE LE CONFORT MEDICAL a mis en place certaines initiatives visant à promouvoir une gestion plus durable de la biodiversité et des ressources naturelles. Elle encourage la responsabilité sociétale de ses fournisseurs et a développé une politique d'achats responsables. Une politique d'achat responsable, ainsi qu'un système de gestion de la qualité, ont également été mis en place. Ces actions démontrent une prise de conscience de l'importance de la préservation de l'environnement et des ressources naturelles dans les processus internes de l'entreprise. Cependant, il semblerait que ces efforts soient encore limités et qu'il reste un potentiel important pour améliorer la gestion de la biodiversité et des ressources naturelles au sein de l'entreprise.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

BASTIDE LE CONFORT MEDICAL a mis en place plusieurs initiatives pour transitionner vers une économie circulaire. La société a développé une politique d'achats responsables et un système de gestion de la qualité, ce qui démontre une prise en compte de la responsabilité sociétale des fournisseurs. La gestion des déchets et de l'eau est également une priorité, avec des actions concrètes de réduction des déchets et de promotion de l'économie circulaire. Le développement d'un programme de recyclage complète ces efforts. Ces initiatives montrent que l'entreprise est engagée dans une démarche de réduction de son impact environnemental et de mise en place d'une économie plus circulaire. Cependant, il semble qu'il reste encore des marges de progression pour que l'entreprise atteigne un niveau d'excellence dans ce domaine.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

La société BASTIDE LE CONFORT MEDICAL a mis en place plusieurs initiatives en faveur d'investissements durables. Elle a développé une politique de santé publique pour favoriser l'accès à la santé pour tous. Au niveau des relations sociales, la société a défini une politique pour améliorer les liens avec ses parties prenantes. Sur le plan financier, elle soutient des initiatives variées telles que des donations, des parrainages culturels, des donations et un soutien international, ainsi que des partenariats pour financer la recherche médicale. Ces efforts démontrent une volonté de la société de contribuer positivement à la société et à l'environnement, tout en favorisant la recherche médicale. Cependant, des efforts supplémentaires pourraient être nécessaires pour renforcer son engagement envers les investissements durables et répondre aux attentes croissantes en matière de finance éthique.

Transition socialement juste

a engagé des actions

La société BASTIDE LE CONFORT MEDICAL se distingue par son engagement en faveur d'une transition socialement juste. Elle propose des services d'accompagnement pour les personnes en perte d'autonomie et les personnes âgées, ainsi que des prestations de santé à domicile pour les patients atteints de pathologies chroniques ou aigues. En interne, l'entreprise a mis en place des politiques RH, de formation et de diversité, visant à améliorer les conditions de travail et à promouvoir l'inclusion. Elle a également développé des partenariats avec des fédérations sportives et des professionnels de la santé pour améliorer les performances et la qualité de vie. L'entreprise semble ainsi privilégier une approche globale, prenant en compte à la fois les besoins de ses clients et ceux de ses employés, pour favoriser un environnement de travail inclusif et une société plus équitable.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

L'entreprise BASTIDE LE CONFORT MEDICAL a mis en place une gouvernance responsable solide, avec notamment l'adoption d'un référentiel de Responsabilité Sociétale des Entreprises et la définition d'une politique ESG. Elle a également établi des processus internes pour la gestion de la qualité, la responsabilité sociétale des fournisseurs et la prévention des accidents du travail. Des indicateurs de mesure ont été définis pour évaluer la composition et l'indépendance du conseil d'administration, ainsi que l'éthique des affaires. L'entreprise a obtenu plusieurs certifications, dont la certification ISO 9001:2015 et le label Quali'PSAD, démontrant son engagement en faveur de la qualité et de la responsabilité sociétale. Un code d'éthique a été défini et publié, et des politiques anti-corruption ont été mises en place.

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