BIEN-ÊTRE et santé
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Bien-être
La principale activité de l'entreprise est l'édition d'un magazine mensuel dédié à la santé et au bien-être, fournissant des informations et des conseils sur divers sujets de santé.
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Evaluation globale
BIEN-ÊTRE et santé a entamé un chemin vers une démarche plus durable. L'entreprise a déjà pris des initiatives pour réduire son empreinte carbone, notamment en utilisant la géothermie pour chauffer ses établissements. C'est un bon début pour une approche plus respectueuse de l'environnement. Elle travaille également sur un modèle durable et connecté à moyen terme, ce qui témoigne d'une prise de conscience de l'importance de la réduction des émissions de gaz à effet de serre. Elle évoque également la thématique de la biodiversité et des ressources naturelles dans ses communications, ce qui est un premier pas vers une meilleure gestion de l'environnement. Pour aller plus loin, l'entreprise doit amplifier et diversifier ses efforts pour atteindre une véritable transformation écologique et sociale. Il est nécessaire de poursuivre et d'intensifier les initiatives pour parvenir à une réelle transition responsable. Des efforts supplémentaires sont nécessaires pour intégrer les considérations sociales et environnementales dans ses stratégies et opérations.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
L'entreprise BIEN-ÊTRE et santé a entamé sa transition vers la neutralité carbone en mettant en œuvre certaines initiatives. Notamment, elle utilise la géothermie pour chauffer ses établissements, ce qui constitue une approche durable et respectueuse de l'environnement. Par ailleurs, elle travaille sur le développement d'un modèle durable et connecté à moyen terme. Ces démarches témoignent d'une prise de conscience de l'importance de la réduction des émissions de gaz à effet de serre et d'une volonté de réduire son empreinte carbone. Cependant, il semble que l'entreprise doive encore amplifier et diversifier ses efforts pour atteindre une véritable neutralité carbone. Les actions engagées sont prometteuses, mais il est nécessaire de poursuivre et d'intensifier les initiatives pour parvenir à une réelle transformation écologique.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
évoque la thématique
L'entreprise BIEN-ÊTRE et santé semble être à ses premiers pas en termes de gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles. Si elle évoque la thématique dans ses communications, cela reste cependant insuffisant pour avoir un impact réel sur la préservation de l'environnement. Il n'y a pas d'informations disponibles sur des actions concrètes ou des initiatives spécifiques mises en œuvre pour réduire son impact sur la biodiversité et les ressources naturelles. L'entreprise n'a pas encore développé de stratégie globale pour intégrer les principes de la biodiversité et de la gestion responsable des ressources naturelles dans ses opérations. Il est difficile de voir comment l'entreprise pourrait avoir un impact positif significatif sur l'environnement avec les seules déclarations actuelles.
Transition vers l'économie circulaire
évoque la thématique
L'entreprise BIEN-ÊTRE et santé a entamé une réflexion sur l'économie circulaire, comme en témoigne sa mention dans ses communications. Cependant, les initiatives concrètes et les démarches françaises en faveur de cette approche sont limitées. L'entreprise se trouve actuellement aux prémices de cette démarche, avec une prise de conscience du sujet mais sans déclinaison opérationnelle notable. Les pratiques et les processus internes ne sont pas encore orientés vers une économie circulaire, ce qui suggère qu'il reste un important potentiel d'amélioration pour intégrer durablement cette approche dans son fonctionnement et ses opérations. Pour le moment, la démarche reste essentiellement déclarative et n'a pas encore conduit à des transformations significatives au sein de l'entreprise.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que BIEN-ÊTRE et santé n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a engagé des actions
L'entreprise BIEN-ÊTRE et santé semble avoir une approche limitée en matière de transition socialement juste. Les initiatives identifiées, telles que le développement d'un modèle durable et connecté, ne sont pas directement liées aux aspects sociaux. Cela suggère que l'entreprise n'a pas encore pleinement intégré les considérations sociales dans ses stratégies et opérations. Les dimensions telles que la qualité de vie au travail, les conditions de travail équitables, la diversité et l'inclusion, ainsi que les relations avec les parties prenantes, ne semblent pas être des priorités clairement établies. Il existe donc un potentiel important pour améliorer l'impact social de l'entreprise et renforcer son engagement en faveur d'une transition socialement responsable.
Gouvernance responsable de la transition
aucune communication
Il semblerait que BIEN-ÊTRE et santé n'évoque pas la gouvernance responsable de la transition dans les sources que nous avons trouvées.
Sources : bienetre-et-sante.fr (voir le détail)
- https://www.bienetre-et-sante.fr/thermalisme/bienvenue-sur-la-planete-thermes
- https://www.bienetre-et-sante.fr/ophtalmologie/la-cle-pour-une-vision-saine-et-durable-des-examens-oculaires-reguliers
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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