CELAD
celad.com
Informatique, logiciels et télécoms
Prestations de services en ingénierie informatique, recrutement de profils spécialisés, et formation des collaborateurs. L'entreprise intervient dans divers domaines tels que le retail, la banque, et les projets DevOps.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
La société CELAD montre des initiatives prometteuses pour réduire son impact environnemental. Elle a entamé des démarches pour améliorer la qualité de ses services et réduire sa consommation d'énergie. Cela démontre une prise de conscience de l'importance de la transition verte. De plus, l'entreprise accorde une attention particulière au bien-être et au développement de ses employés, ce qui est un point fort. Elle a également pris des mesures pour améliorer les conditions de travail et le bien-être de ses salariés. L'entreprise a également entamé sa transition vers l'économie circulaire, notamment à travers le tri sélectif des déchets. Cependant, il est nécessaire pour l'entreprise de poursuivre et d'intensifier ses efforts pour atteindre ses objectifs environnementaux et sociaux. L'entreprise doit amplifier ses initiatives et développer des stratégies plus globales pour atteindre une transition plus responsable. Il est important de poursuivre les efforts engagés pour renforcer la transparence, la responsabilité et l'engagement de l'entreprise en faveur d'une démarche plus durable.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
La société CELAD a entamé des démarches pour réduire son impact carbone, notamment en mettant en place des mesures visant à améliorer la qualité de ses services et à réduire sa consommation d'énergie. Ces initiatives traduisent une prise de conscience de l'importance de la neutralité carbone et montrent une volonté d'agir pour réduire les émissions de gaz à effet de serre. La réduction de la consommation d'énergie constitue une étape cruciale dans la transition vers la neutralité carbone. Cependant, il est nécessaire pour l'entreprise de amplifier ces efforts et de développer des stratégies plus globales et plus ambitieuses pour atteindre la neutralité carbone. L'entreprise est donc sur la bonne voie, mais devra poursuivre et intensifier ses actions pour atteindre ses objectifs environnementaux.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que CELAD n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
L'entreprise CELAD a entamé sa transition vers l'économie circulaire à travers certaines initiatives, notamment le tri sélectif des déchets. Cette démarche témoigne d'une prise de conscience de l'importance de la gestion des déchets et de la nécessité de réduire les déchets envoyés en décharge. Cependant, il semble que l'entreprise ait encore des efforts à faire pour accélérer sa transition vers une économie plus circulaire. Les initiatives actuelles sont un bon point de départ, mais une approche plus globale et intégrée serait nécessaire pour atteindre un niveau de circularité plus élevé. IlWould be pertinent de développer davantage ces initiatives et d'en explorer de nouvelles pour minimiser les déchets, promouvoir le réemploi et la recyclabilité de ses produits.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que CELAD n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a engagé des actions
La société CELAD a mis en œuvre des initiatives visant à améliorer les conditions de travail et le bien-être de ses employés. L'accompagnement personnalisé des collaborateurs est l'une des actions phares, démontrant une attention particulière portée au développement et à la satisfaction individuelle des salariés. Par ailleurs, des mesures ont été prises pour améliorer le bien-être des employés, traduisant une volonté de créer un environnement de travail sain et épanouissant. Ces actions témoignent d'une prise en compte des aspects sociaux et d'une démarche visant à favoriser une transition socialement responsable. Cependant, des efforts supplémentaires pourraient être nécessaires pour approfondir et diversifier ces initiatives, afin de répondre de manière plus complète aux enjeux liés à la transition socialement juste.
Gouvernance responsable de la transition
évoque la thématique
L'entreprise CELAD a entamé une démarche de gouvernance responsable en évoquant la thématique dans ses communications. Cela démontre une prise de conscience et une volonté de sensibilisation à l'importance de la gouvernance responsable. Cependant, les initiatives mises en œuvre semblent limitées à la communication, ce qui peut laisser supposer que la gouvernance responsable n'est pas encore pleinement intégrée dans les pratiques et les processus de l'entreprise. Pour progresser, il serait nécessaire de développer des actions plus concrètes et structurantes pour ancrer la gouvernance responsable dans l'ADN de l'entreprise. Il conviendra de poursuivre les efforts engagés pour renforcer la transparence, la responsabilité et l'engagement de l'entreprise en faveur d'une gouvernance plus responsable.
Sources : celad.com (voir le détail)
- https://www.celad.com/our-values/company-health/
- https://www.celad.com/carrieres/nos-valeurs/nos-avantages/
- https://www.celad.com/our-values/quality/
- https://www.celad.com/our-values/sustainable-development/
- https://www.celad.com/carrieres/nos-valeurs/le-social/
- https://www.celad.com/careers/our-values/social-approach/?lang=en
- https://www.celad.com/carrieres/nos-valeurs/la-qualite/
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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