Colas Rail
colasrail.com
Construction aéronautique, ferroviaire et navale
La principale activité de l'entreprise est la construction et la maintenance d'infrastructures ferroviaires, incluant la pose de voies, l'électrification et la signalisation des réseaux ferroviaires.
Colas Rail est votre entreprise ? Accédez au détail de votre score.
L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Colas Rail a entamé sa transition vers une entreprise plus responsable. La société propose des solutions de mobilité durable et s'est engagée à réduire son empreinte carbone. Elle a également mis en place des initiatives pour démontrer son engagement en faveur d'une gouvernance responsable, telles que des certifications environnementales et de sécurité. De plus, l'entreprise prend en compte les aspects éthiques et sociaux dans sa gouvernance et s'efforce de créer un environnement de travail responsable et inclusif. Colas Rail a également défini une stratégie d'économie circulaire pour réduire son impact environnemental. Cependant, il est important de poursuivre ces efforts pour amplifier les actions concrètes et atteindre les objectifs fixés. L'entreprise doit également développer des stratégies opérationnelles pour intégrer la biodiversité et la gestion des ressources naturelles dans ses activités. Il est encourageant de voir Colas Rail prendre des premiers pas vers une transition plus verte et durable. L'entreprise a une forte volonté de créer un environnement de travail équitable et respectueux. Il est maintenant temps de poursuivre ces efforts pour renforcer la dimension sociale et environnementale de l'entreprise.
Transition vers la neutralité carbone
a un plan d’actions stratégique
Colas Rail a entamé une démarche vers la neutralité carbone avec certaines initiatives concrètes. La société propose des solutions de mobilité durable et s'est engagée à réduire son empreinte carbone. Une politique de sécurité a été définie pour encadrer les processus internes. Cependant, les efforts restent à amplifier et à préciser, notamment avec la définition en cours d'une stratégie de réduction des émissions de gaz à effet de serre à moyen terme. Ces premiers pas indiquent une prise de conscience de l'importance de la question, mais une accélération des actions concrètes et une planification plus précise sont nécessaires pour atteindre la neutralité carbone. Les défis à relever sont encore nombreux, mais les bases d'une démarche volontariste sont posées.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
évoque la thématique
L'entreprise Colas Rail montre une prise de conscience de la thématique de la biodiversité et des ressources naturelles, comme en témoigne sa présence dans ses communications. Cependant, les initiatives concrètes en faveur de la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles semblent limitées. L'entreprise n'a pas encore mis en place des actions significatives pour réduire son impact sur l'environnement et préserver les ressources naturelles. Il est nécessaire pour l'entreprise depasser le stade de la communication et de développer des stratégies opérationnelles pour intégrer la biodiversité et la gestion des ressources naturelles dans ses activités.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
Colas Rail a entamé sa transition vers l'économie circulaire en définissant une stratégie spécifique. Cette démarche volontariste témoigne de la prise de conscience de l'entreprise quant à l'importance de réduire son impact environnemental et de promouvoir une économie plus verte. La définition d'une stratégie d'économie circulaire constitue une première étape cruciale vers une économie plus circulaire, permettant à l'entreprise de guider ses actions et décisions futures. Cependant, cette stratégie doit maintenant être déclinée en actions concrètes pour aboutir à des résultats tangibles. Il est essentiel pour Colas Rail de poursuivre ses efforts pour intégrer les principes de l'économie circulaire dans toutes ses activités et opérations, afin de maximiser son impact positif sur l'environnement.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que Colas Rail n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a engagé des actions
Colas Rail a mis en place des initiatives pour promouvoir la diversité, l'inclusion et la sécurité au travail. La définition d'une politique de diversité et d'inclusion ainsi que son engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité démontrent sa volonté de créer un environnement de travail inclusif. De plus, la définition d'une politique de santé et sécurité au travail montre que l'entreprise prend en compte le bien-être de ses employés. Ces initiatives sont positives, mais il est important de continuer à les développer et à les améliorer pour répondre aux enjeux sociaux. La prise en compte de ces aspects est cruciale pour créer un environnement de travail équitable et respectueux. Il est nécessaire de poursuivre ces efforts pour renforcer la dimension sociale de l'entreprise.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions stratégique
Colas Rail a mis en place diverses initiatives pour démontrer son engagement en faveur d'une gouvernance responsable. La société a obtenu des certifications environnementales et de sécurité, ainsi que des labels de responsabilité sociétale des entreprises, ce qui témoigne de sa volonté de respecter les normes et les standards élevés. Elle a également défini des stratégies pour le développement durable, la responsabilité sociétale des entreprises et la diversité et l'inclusion, qui montrent une prise en compte globale de ses impacts. De plus, des politiques spécifiques ont été établies pour la santé et la sécurité au travail, ainsi que pour l'éthique et la conformité. Ces différentes mesures démontrent que Colas Rail prend en compte les aspects éthiques et sociaux dans sa gouvernance et s'efforce de créer un environnement de travail responsable et inclusif.
Sources : colasrail.com (voir le détail)
- https://colasrail.com/en/media/news/colas-rail-year-commitment-inclusion-and-diversity/
- https://colasrail.com/fr/media/actualites/colas-rail-obtient-le-label-engage-rse-decerne-par-lafnor/
- https://colasrail.com/en/media/news/colas-rail-awarded-confirmed-csr-commitment-label-afnor/
- https://www.colasrail.com/
- https://colasrail.com/fr/media/actualites/colas-rail-sengage-pour-la-reduction-de-son-empreinte-carbone/
- https://colasrail.com/en/media/news/colas-rail-committed-reducing-its-carbon-footprint/
- https://colasrail.com/en/our-6-csr-commitments/
- https://colasrail.com/en/our-certifications/
- https://colasrail.com/fr/nos-certifications/
- https://colasrail.com/fr/nos-6-engagements-rse/
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
Si vous constatez une erreur ou souhaitez ajouter des source, contactez-nous.
Vous souhaitez comprendre le score de Colas Rail et comment l'améliorer ?