A

L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

L'entreprise dfm montre des initiatives prometteuses en matière de neutralité carbone. Elle propose des produits et solutions éco-responsables et a obtenu des certifications de durabilité. Elle a également mis en place des initiatives pour favoriser l'économie circulaire, telles que la collecte et le recyclage de consommables et d'équipements. Cela démontre une réelle volonté de réduire son impact environnemental.
L'entreprise a également pris des mesures pour améliorer sa gouvernance responsable et son impact social. Elle a développé une politique RSE volontaire et durable et a lancé des actions de sensibilisation.
Cependant, des progrès sont encore possibles, notamment en matière de gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, ainsi que de finance éthique et d'investissements durables. Il est important que l'entreprise continue de renforcer ses efforts pour devenir encore plus responsable et durable.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

L'entreprise dfm affiche des initiatives prometteuses en matière de neutralité carbone. Elle propose des produits et solutions éco-responsables et a même une offre 100% responsable, démontrant ainsi son engagement en faveur de l'environnement. La société a obtenu des certifications de durabilité, telles que le label de durabilité et la certification Canon Platinum Partner 2024, qui attestent de ses efforts pour réduire son impact environnemental. Sur le plan interne, dfm a défini une politique RSE ambitieuse et œuvre pour sa propre sobriété, tandis qu'elle développe une politique RSE volontaire et durable. La publication à moyen terme d'un rapport de durabilité permettra de suivre les progrès de l'entreprise dans ce domaine. Ces actions démontrent une volonté de réduire son empreinte carbone et de se diriger vers une économie plus verte.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

évoque la thématique

L'entreprise dfm a entamé une démarche de reconnaissance de la thématique de la biodiversité et des ressources naturelles, comme en témoigne sa présence dans ses communications. Cependant, les initiatives concrètes et les actions spécifiques visant à intégrer cette préoccupation dans son fonctionnement et ses opérations semblent limitées. Il n'y a pas d'informations disponibles sur des mesures spécifiques visant à réduire les impacts négatifs sur la biodiversité ou à promouvoir une gestion durable des ressources naturelles. L'entreprise semble être à un stade précoce de prise en compte de ces enjeux, avec un potentiel de développement important pour passer à une gestion plus responsable et durable de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

La société dfm a mis en place plusieurs initiatives concrètes pour favoriser l'économie circulaire. Elle propose des solutions pour donner une seconde vie à ses produits, notamment en mettant en place des démarches de collecte et de recyclage des consommables d'impression usagés et des équipements informatiques. L'entreprise assure également la reprise et la collecte de divers équipements pour les recycler. De plus, elle sensibilise ses clients à l'importance du recyclage et propose des produits et solutions responsables. Les collaborateurs sont également impliqués dans cette démarche, avec des actions visant à promouvoir une culture de l'économie circulaire au sein de l'entreprise. Ces initiatives démontrent une réelle volonté de dfm de réduire son impact environnemental et de promouvoir une économie plus circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que DFM n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

L'entreprise dfm a mis en place certaines initiatives pour améliorer son impact social. En tant qu'employeur responsable, elle a pris des mesures pour agir de manière éthique et respectueuse envers ses collaborateurs. De plus, elle a implementé des processus pour favoriser la croissance et le développement professionnel de ses employés. Cependant, il semble que ces efforts soient limités à certains aspects internes, et qu'il y ait encore des possibilités de progrès pour intégrer davantage les considérations sociales dans son fonctionnement global. Une approche plus globale et intégrée de la transition socialement juste pourrait permettre à l'entreprise de mieux répondre aux attentes de ses parties prenantes et de renforcer son impact positif sur la société.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

La société dfm a mis en place certaines initiatives pour améliorer sa gouvernance responsable. Elle a notamment obtenu les certifications ISO 9001 et ISO 14001, qui démontrent son engagement en faveur de la qualité et de l'environnement. Par ailleurs, elle a développé une politique RSE volontaire et durable, ce qui témoigne de sa volonté de prendre en compte les enjeux sociaux et environnementaux. De plus, elle a lancé une action de sensibilisation pour améliorer le recyclage. Cependant, ces initiatives, bien que positives, semblent insuffisantes pour garantir une gouvernance pleinement responsable. Il est nécessaire que la société dfm renforce ses efforts pour améliorer sa gouvernance et ainsi répondre aux attentes croissantes en matière de responsabilité sociétale et environnementale.

Sources : dfm.fr, groupe-abysse.fr, accesbureautique.fr, avenir-bureautique42.fr (voir le détail)

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