A

L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

E&C Expertise Comptable a entamé des démarches positives en faveur de la transition verte. Elle a mis en place des initiatives pour réduire son impact environnemental, encourager les déplacements responsables et promouvoir une utilisation efficace des ressources. L'entreprise a également développé des outils pour évaluer et améliorer la responsabilité sociale des entreprises. Elle propose des activités pour améliorer la qualité de vie et le bien-être de ses collaborateurs. E&C Expertise Comptable a une politique de bien-être et encourage la formation et le développement des compétences. Cependant, il reste des efforts à faire pour amplifier ces démarches et parvenir à une véritable neutralité carbone, une gouvernance responsable et une gestion durable des ressources naturelles. Des initiatives plus globales et intégrées sont nécessaires pour accélérer la transition vers une économie plus circulaire et respectueuse de l'environnement.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

La société E&C Expertise Comptable a entamé des démarches en faveur de la neutralité carbone. Elle s'est engagée à réduire son impact environnemental, démontrant ainsi sa prise de conscience de l'importance de cette question. Concrètement, elle a mis en place un forfait mobilités durables, encourageant ainsi les déplacements responsables. Ces initiatives constituent des étapes positives vers une réduction de l'empreinte carbone de l'entreprise. Cependant, il semble que davantage d'efforts soient nécessaires pour atteindre une véritable neutralité carbone. Les actions actuelles sont encourageantes, mais il faudra poursuivre et amplifier ces démarches pour parvenir à un impact significatif et durable.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

évoque la thématique

L'entreprise E&C Expertise Comptable a entamé une réflexion sur la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, comme en témoigne sa volonté de communiquer sur cette thématique. Cependant, il semble que les initiatives concrètes pour réduire son impact environnemental et promouvoir une utilisation responsable des ressources naturelles soient encore limitées. L'entreprise est sur la bonne voie en abordant le sujet, mais des efforts supplémentaires sont nécessaires pour mettre en place des pratiques et des processus qui contribuent de manière significative à la préservation de la biodiversité et à une gestion durable des ressources naturelles. Une approche plus globale et intégrée de ces enjeux environnementaux devra être élaborée pour parvenir à une véritable transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

L'entreprise E&C Expertise Comptable a entamé des démarches en faveur de l'économie circulaire, notamment en réduisant l'impact environnemental de ses activités. Cependant, ces efforts restent limités et ne couvrent qu'une partie des aspects de l'économie circulaire. L'entreprise n'a pas encore développé de stratégie globale et intégrée pour réduire les déchets, promouvoir le réutilisation et le recyclage, ou favoriser l'utilisation efficace des ressources. Les initiatives actuelles sont plutôt ponctuelles et ne permettent pas de transformer profondément son modèle économique pour le rendre plus circulaire. Il est nécessaire pour l'entreprise de renforcer et d'élargir ses actions pour accélérer sa transition vers une économie plus circulaire et plus respectueuse de l'environnement.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que E&C Expertise Comptable n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

L'entreprise E&C Expertise Comptable a mis en place plusieurs initiatives visant à améliorer la qualité de vie et le bien-être de ses collaborateurs. Elle propose des activités de loisirs pour favoriser l'épanouissement de ses salariés et a développé des programmes pour améliorer leur qualité de vie au travail. La formation et le développement des compétences sont également encouragés, ce qui témoigne d'une volonté de l'entreprise de soutenir la croissance personnelle et professionnelle de ses employés. Une politique de bien-être a été mise en place pour assurer un environnement de travail sain et équilibré. Ces actions démontrent une attention particulière portée par l'entreprise au bien-être et à la satisfaction de ses collaborateurs, ce qui constitue un aspect clé de la transition socialement juste.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

La société E&C Expertise Comptable a entamé des démarches en faveur d'une gouvernance responsable. Notamment, elle a développé un outil d'évaluation de la Responsabilité Sociale des Entreprises (RSE) et obtenu un label RSE, démontrant ainsi son engagement dans cette voie. Internement, elle a défini une politique RSE pour guider ses actions et prise de décisions, ainsi que mise en place une politique de confidentialité pour protéger les informations sensibles. Ces initiatives montrent une prise de conscience et une volonté de structurer ses pratiques autour de principes responsables. Cependant, il est évident que le chemin vers une gouvernance pleinement responsable est long et exige une poursuite des efforts et des engagements forts pour intégrer durablement ces principes dans toutes les facettes de son activité.

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