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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

L'entreprise Electriciens sans frontières montre une forte implication dans la transition vers la neutralité carbone. Elle développe des solutions énergétiques renouvelables pour améliorer l'accès à l'électricité dans les communautés isolées. Elle collabore avec des associations et des partenaires pour promouvoir l'accès universel à l'énergie et à l'eau.Sa gouvernance est caractérisée par une gestion efficace et transparente. L'entreprise conçoit des projets pour améliorer les conditions de vie des populations, notamment en milieu rural isolé. Elle forme et transfère des compétences aux populations locales pour contribuer à leur autonomisation. Electriciens sans frontières a également des initiatives pour préserver la biodiversité et gérer durablement les ressources naturelles. Cependant, il y a encore des efforts à faire pour renforcer son engagement en faveur de la finance éthique et des investissements durables. L'entreprise est sur la bonne voie, mais doit continuer à intensifier ses actions pour parvenir à une véritable transition vers des pratiques plus durables et responsables.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions avancé

La société Electriciens sans frontières montre une forte implication dans la transition vers la neutralité carbone. Elle développe et déploie des solutions énergétiques renouvelables, telles que des centrales solaires et des systèmes de stockage d'énergie, pour améliorer l'accès à l'électricité dans les communautés isolées et vulnérables. L'entreprise collabore avec des associations et des partenaires pour répondre aux besoins des populations et promouvoir l'accès universel à l'énergie et à l'eau. Elle met également en place des mesures pour prévenir les risques électriques et logistiques, et pour assurer la pérennité de ses installations. L'engagement de l'entreprise pour réduire les émissions de gaz à effet de serre et pour promouvoir l'énergie solidaire est clairement affiché, notamment à travers sa participation à des événements internationaux et son engagement à long terme.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a un plan d’actions stratégique

Electriciens sans frontières mData une démarche globale pour préserver la biodiversité et gérer durablement les ressources naturelles. Les initiatives de l'entreprise se traduisent par des actions concrètes pour améliorer l'accès à l'eau, à l'assainissement et à l'électricité dans des villages, notamment grâce à l'utilisation des énergies renouvelables. L'entreprise forme également des villageois à l'exploitation de bio-digesteurs et fournit des systèmes d'irrigation solaires améliorés pour les maraîchers. Par ailleurs, l'entreprise a mis en place une démarche de gestion des ressources et des stratégies pour assurer la pérennité de ses installations. Ces actions concrètes démontrent une volonté de réduire l'impact environnemental et de promouvoir un développement durable. L'entreprise est également reconnue pour son action climatique, ayant reçu le prix ONU pour l'action climatique.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Electriciens sans frontières a mise en place différentes initiatives pour favoriser l'économie circulaire. La société utilise des matériels mis à disposition par des partenaires, ce qui réduit les coûts et les déchets. Elle a également créé des filières de valorisation pour couvrir les coûts et a intégré des opérateurs locaux dans les projets, permettant ainsi de développer les compétences locales. De plus, l'entreprise a déployé des plateformes énergétiques multi-services en milieu rural isolé et a mis en place un système de mutualisation de ressources. Enfin, elle stocke des matériels de rechange pour les plans de contingence et achète des matériels locaux pour éviter la concurrence, afin de minimiser son impact environnemental et de promouvoir une économie plus circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

L'entreprise Electriciens sans frontières a entamé des démarches pour intégrer les principes des investissements durables. Notamment, elle a mis en place une démarche de gestion des ressources, démontrant ainsi une prise de conscience de l'importance de gérer de manière responsable ses ressources. Cependant, il est évident que l'entreprise est encore à ses débuts dans ce domaine et que des efforts supplémentaires sont nécessaires pour renforcer son engagement en faveur de la finance éthique et des investissements durables. Les initiatives actuelles sont un premier pas encourageant, mais il faudra une intensification des actions pour parvenir à une véritable transition vers des pratiques plus durables et responsables.

Transition socialement juste

a un plan d’actions avancé

Electriciens sans frontières démontre une forte implication dans la dimension sociale de son activité. L'entreprise conçoit et déploie des projets pour améliorer les conditions de vie des populations, notamment en milieu rural isolé, en répondant à leurs besoins fondamentaux tels que l'accès à l'électricité, à l'eau et aux soins de santé. Elle collabore étroitement avec des associations et des entreprises locales pour assurer la pertinence et la durabilité de ses interventions. L'implication des populations dans la conception et la réalisation des projets est une caractéristique marquante de son approche. L'entreprise forme et transfère des compétences aux populations locales, contribuant ainsi à leur autonomisation et à leur développement économique. Sa démarche est également caractérisée par une attention portée à l'urgence et à la post-urgence, avec des interventions humanitaires ciblées pour répondre aux crises et améliorer les conditions de vie des populations déplacées.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions avancé

La gouvernance de l'entreprise Electriciens sans frontières est caractérisée par une forte implication dans la promotion de l'accès universel à l'énergie et à l'eau. L'entreprise a mis en place une série de processus internes pour garantir une gestion efficace et transparente, tels que des commissions de contrôle interne, de gouvernance et de projets. Elle collabore également avec d'autres organisations pour renforcer les capacités et promouvoir la coopération internationale. Un conseil d'orientation et une commission de communication partenariat sont également en place pour suivre les démarches partenariales et de communication. L'entreprise s'engage également à long terme, avec un engagement de 10 ans pour s'inscrire dans la durée. Ces initiatives démontrent une volonté de gérer de manière responsable et transparente les activités de l'entreprise.

Sources : electriciens-sans-frontieres.org (voir le détail)

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