A

L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

ESLI / GIP CEI montre une volonté de former les professionnels de demain aux enjeux de la transition énergétique. L'entreprise propose des formations pour réduire son empreinte carbone et accompagner la transition vers une économie plus sobre en carbone. Elle encourage également la formation en alternance et le partage de connaissances avec les étudiants. Des initiatives sont également en place pour développer des compétences adaptées aux enjeux de la transition écologique. L'entreprise a une démarche proactive pour former et équiper ses équipes. Cependant, il y a encore des marges de progrès pour renforcer l'impact social et environnemental de l'entreprise. Des efforts supplémentaires sont nécessaires pour une véritable transition vers une économie circulaire et une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions stratégique

L'entreprise ESLI / GIP CEI a développé des initiatives significatives en faveur de la transition vers la neutralité carbone. Elle propose notamment des formations pour les étudiants, les managers de proximité, les experts en distribution physique et gestion des plateformes, ainsi que des formations en logistique de l'énergie intelligente et en mobilité décarbonée. Ces actions démontrent une volonté de réduire son empreinte carbone et de former les professionnels de demain aux enjeux de la transition énergétique. Les formations proposées visent à développer des compétences et des connaissances pour accompagner la transition vers une économie plus sobre en carbone. Cependant, il semble que ces initiatives soient davantage axées sur la formation et le développement de compétences rather que sur des actions concrètes de réduction d'émissions de gaz à effet de serre.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a un plan d’actions stratégique

L'entreprise ESLI / GIP CEI a amorcé une démarche en faveur de la biodiversité et des ressources naturelles, notamment à travers des initiatives de formation et de développement de compétences. Elle propose des formations pour les étudiants, les managers de proximité, les experts en distribution physique et gestion des plateformes, ainsi que des formations en alternance pour les métiers de l'agro-écologie. Ces actions démontrent une volonté de l'entreprise de prendre en compte les enjeux liés à la biodiversité et aux ressources naturelles dans son développement. Cependant, il semblerait que ces initiatives soient plus axées sur la formation et le développement des compétences que sur une véritable gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles. Une approche plus globale et intégrée serait nécessaire pour vraiment considérer l'entreprise comme un acteur responsable dans ce domaine.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

L'entreprise ESLI / GIP CEI a entamé des initiatives en faveur de l'économie circulaire, notamment en matière de formation et de partage de connaissances. Les managers de proximité, les experts en distribution physique et gestion des plateformes, ainsi que les étudiants bénéficient de formations spécifiques. La formation en logistique de l'énergie intelligente est également proposée. Ces actions démontrent une prise de conscience de l'importance de l'économie circulaire et un début d'engagement pour une transformation durable. Cependant, les initiatives restent principalement axées sur la formation et le partage de connaissances, laissant place à des développements supplémentaires pour une véritable transition vers l'économie circulaire. L'entreprise seems à avoir mis en place des fondations solides pour poursuivre ses efforts dans ce domaine.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que ESLI / GIP CEI n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

La société ESLI / GIP CEI met en place des initiatives pour favoriser la transition socialement juste. Elle propose des formations pour développer les compétences et les connaissances des étudiants, ainsi que des formations pour les managers de proximité et les experts en distribution physique et gestion des plateformes. De plus, elle offre des formations en alternance pour les métiers de l'agro-écologie. Ces initiatives démontrent une volonté de soutenir le développement des compétences et de l'employabilité de ses salariés et des étudiants. Cependant, il semblerait que ces efforts soient encore limités et qu'il y ait des marges de progrès pour renforcer l'impact social de l'entreprise. Les initiatives en place constituent néanmoins une base solide pour poursuivre les efforts en matière de transition socialement juste.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

L'entreprise ESLI / GIP CEI a démontré une certaine prise en compte de la gouvernance responsable dans sa stratégie. En effet, elle propose différentes formations pour développer les compétences de ses managers et experts, notamment en matière de distribution physique, de gestion des plateformes et d'agro-écologie. L'entreprise encourage également la formation en alternance et le partage de connaissances avec les étudiants. De plus, elle offre des formations spécifiques pour les ingénieurs en logistique et mobilité décarbonées, montrant ainsi une volonté de développer des compétences adaptées aux enjeux de la transition écologique. Ces initiatives témoignent d'une démarche proactive pour former et équiper ses équipes afin de relever les défis liés à la transition responsable.

Vous souhaitez comprendre le score de ESLI / GIP CEI et comment l'améliorer ?