ESTICE - International Management
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Enseignement et formation
La principale activité de l'entreprise est la formation en management international, visant à préparer des managers responsables et ouverts sur le monde, capables de développer des stratégies d'entreprise dans un contexte global.
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Evaluation globale
L'entreprise ESTICE - International Management montre une certaine prise de conscience de l'importance de la biodiversité et des ressources naturelles. Elle propose diverses initiatives pour promouvoir la biodiversité locale et la collecte de déchets. L'entreprise offre également des formations sur les problématiques environnementales et sociales. Elle a adhéré à des accords et des démarches pour intégrer la gouvernance responsable dans son fonctionnement. Des objectifs de développement durable sont présentés et intégrés dans les parcours de formation. L'entreprise a pris des engagements forts en faveur de la réduction des émissions de gaz à effet de serre. Elle propose des offres de bien-être pour les étudiants et collaborateurs, ainsi que des formations pour développer les compétences linguistiques et interculturelles. Cependant, des efforts supplémentaires sont nécessaires pour améliorer certains aspects, tels que la transition vers l'économie circulaire et la finance éthique. L'entreprise a une volonté de se positionner comme un acteur responsable dans son domaine. Il est important de continuer à renforcer ces efforts pour assurer une gestion durable de l'environnement et une amélioration continue.
Transition vers la neutralité carbone
L'entreprise ESTICE - International Management a pris des engagements forts en faveur de la réduction des émissions de gaz à effet de serre, notamment à travers son adhésion à des programmes de transition énergétique et sociétale. La mise en place d'un programme de transition énergétique et la participation à l'initiative Live TREE témoignent de cette volonté. De plus, l'entreprise a établi un partenariat avec Earthworm pour responsabiliser ses achats et réduire son impact environnemental. Ces démarches démontrent une prise de conscience des enjeux liés à la neutralité carbone et une volonté de s'engager dans une démarche de réduction des émissions. Cependant, des efforts supplémentaires sont nécessaires pour accélérer la transition vers la neutralité carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
L'entreprise ESTICE - International Management montre une certaine prise de conscience de l'importance de la biodiversité et des ressources naturelles. Elle propose diverses initiatives telles que BeeCity, Live Tree et GREEN WALK pour promouvoir la biodiversité locale et la collecte de déchets. L'entreprise offre également des formations sur les problématiques environnementales et sociales, ainsi que des parcours pour le développement durable. Des engagements tels que le parrainage d'une ruche chez BeeCity et la sensibilisation aux enjeux environnementaux et sociaux démontrent une volonté d'agir en faveur de la préservation de l'environnement. Cependant, il est important de continuer à renforcer ces efforts pour assurer une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.
Transition vers l'économie circulaire
L'entreprise ESTICE - International Management a entamé sa transition vers l'économie circulaire à travers certaines initiatives. Parmi celles-ci, la mise en place de GREEN WALK pour la collecte de déchets démontre une volonté de réduire les déchets et de promouvoir une gestion plus responsable des ressources. Cependant, il semble que ces efforts soient encore limités et que de nombreux défis restent à relever pour parvenir à une économie vraiment circulaire. L'entreprise n'a pas encore déployé un large éventail d'initiatives pour réduire, réutiliser et recycler, ce qui est essentiel pour une économie circulaire. Des progrès significatifs sont donc attendus pour une véritable intégration de ces principes dans son fonctionnement et ses opérations.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
Il semblerait que ESTICE - International Management n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
L'entreprise ESTICE - International Management a mis en place diverses initiatives pour améliorer l'aspect social de son organisation. Elle propose notamment des offres de bien-être pour les étudiants et collaborateurs, ainsi que des formations pour développer les compétences linguistiques et interculturelles. Des formations en langues étrangères et en management de projet sont également disponibles. De plus, un projet d'engagement intergénérationnel a été lancé pour favoriser la collaboration et la transmission des connaissances entre les différentes générations au sein de l'entreprise. Ces initiatives démontrent une volonté de linger les compétences et le bien-être de ses collaborateurs, ainsi que de promouvoir la diversité et l'inclusion. Cependant, il semble que des efforts supplémentaires pourraient être nécessaires pour améliorer davantage cet aspect de l'entreprise.
Gouvernance responsable de la transition
La société ESTICE - International Management a mis en place diverses initiatives pour intégrer la gouvernance responsable dans son fonctionnement. Elle a adhéré à des accords et des démarches telles que l'Accord de Grenoble pour la préservation du climat, BeeCity pour la biodiversité locale et ECOPOSS pour une dynamique citoyenne. L'entreprise propose également des formations en commerce et logistique internationaux, en économie internationale, en management des organisations et en finance responsable, ainsi qu'une formation spécifique sur la fresque du climat. Les objectifs de développement durable sont également présentés et intégrés dans les parcours de formation. L'engagement de l'entreprise se concrétise également à travers des projets de sensibilisation aux enjeux environnementaux et sociaux, ainsi que des initiatives d'engagement intergénérationnel et de service learning. Tout cela démontre une volonté de l'entreprise de se positionner comme un acteur responsable dans son domaine.
Sources : estice.fr (voir le détail)
- https://estice.fr/estice-au-sein-de-luniversite-catholique-de-lille/
- https://estice.fr/programme-licence-2/
- https://estice.fr/notre-projet/
- https://estice.fr/nos-engagements/
- https://estice.fr/programme-licence-3/
- https://estice.fr/engagement-etudiant-humanicites/
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