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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

FIM CCI Formation met en place des initiatives pour intégrer la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) dans sa gouvernance. Elle montre une réelle volonté de prendre en compte les enjeux de la transition écologique. L'entreprise sensibilise les apprenants aux opportunités professionnelles dans le domaine du développement durable. Elle réduit également son empreinte carbone en utilisant des matériaux écologiques et en construisant un internat écoresponsable. Des projets à moyen terme ont été initiés pour former les futurs professionnels aux enjeux environnementaux. Cependant, il semble que les efforts pourraient être amplifiés pour avoir un impact plus significatif. L'entreprise est encourageée à approfondir ses démarches pour une gestion vraiment durable des ressources naturelles et de la biodiversité. Une approche plus globale et intégrée de l'économie circulaire et de la finance éthique serait également bénéfique.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

L'entreprise FIM CCI Formation a engagé des initiatives pour réduire son empreinte carbone. Elle a notamment visité une entreprise de mode écoresponsable, ce qui lui a permis de découvrir des pratiques innovantes en matière de développement durable. En interne, la construction d'un internat écoresponsable est en cours, démontrant ainsi sa volonté de réduire son impact environnemental. Par ailleurs, l'entreprise s'efforce d'utiliser des matériaux écologiques et de réduire son empreinte carbone, ce qui constitue une étape importante vers une économie plus durable. Ces actions démontrent une prise de conscience de l'importance de la transition vers la neutralité carbone et une volonté de l'entreprise à s'engager sur cette voie. Cependant, il semble qu'il reste encore des efforts à fournir pour atteindre la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

FIM CCI Formation a entamé une démarche de prise en compte de la biodiversité et des ressources naturelles. La sensibilisation des apprentis au développement durable fait partie de leurs processus internes, témoignant d'une volonté de former les futurs professionnels aux enjeux environnementaux. Des projets à moyen terme ont également été initiés, tels que la construction d'un internat écoresponsable et l'utilisation de matériaux écologiques, visant à réduire l'empreinte carbone. Ces actions démontrent une prise de conscience des impacts environnementaux liés à leurs activités et une volonté de transition vers des pratiques plus durables. Cependant, il semble que ces efforts soient encore des démarches incipientes, nécessitant sans doute un approfondissement pour une gestion vraiment durable des ressources naturelles et de la biodiversité.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

L'entreprise FIM CCI Formation montre des premiers engagements en faveur de l'économie circulaire, notamment à travers l'utilisation de matériaux biosourcés et géosourcés dans ses processus internes. Cette démarche témoigne d'une prise de conscience de l'importance de réduire l'impact environnemental lié à la consommation de ressources. Cependant, l'entreprise semble encore être au début de son parcours vers l'économie circulaire, avec des possibilités de développement et d'amélioration sur plusieurs aspects. Une approche plus globale et intégrée de l'économie circulaire pourrait permettre à l'entreprise d'optimiser ses ressources, de réduire ses déchets et de promouvoir des pratiques plus durables dans tous les aspects de son activité.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que FIM CCI Formation n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

FIM CCI Formation a mis en place plusieurs initiatives pour répondre aux enjeux sociaux. La présentation de métiers liés au développement durable sensibilise les apprenants aux opportunités professionnelles dans ce domaine. Les processus internes visent à renforcer l'engagement RSE, à faire bénéficier les collaborateurs et les apprenants des avantages du projet RSE, ainsi qu'à soutenir la réussite des apprenants. Le développement économique local et l'attractivité territoriale sont également pris en compte. Ces actions démontrent une prise de conscience des défis sociaux et une volonté de contribuer à une transition socialement responsable. Cependant, il semble que les efforts pourraient être amplifiés pour avoir un impact plus significatif. Les initiatives actuelles constituent un bon point de départ pour une approche plus globale et intégrée de la dimension sociale.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

La société FIM CCI Formation a mis en place des initiatives pour intégrer la Responsabilité Sociétale des Entreprises (RSE) dans sa gouvernance. Elle a obtenu des labels tels que le LUCIE 26000 et un label pour la RSE, démontrant son engagement en faveur du développement durable. La société a également intégré la RSE dans sa gouvernance et a animé des projets avec ses collaborateurs et apprenants. Des plans de progrès pour la RSE ont été élaborés et des engagements pour améliorer la RSE ont été pris. La participation à des activités sociétales et initiatives dans les domaines de la citoyenneté, la solidarité et le développement durable est également présente. Cela montre une réelle volonté de la société de prendre en compte les enjeux de la transition écologique dans sa gouvernance.

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