A

L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

L'entreprise Flexocolor montre une forte volonté de réduire son empreinte carbone. Elle accompagne ses clients dans leur transition vers des emballages plus durables. Des initiatives ont été mises en place pour améliorer la productivité et réduire les impacts environnementaux. La société teste des technologies bas carbone et sensibilise ses collaborateurs aux bonnes pratiques environnementales. Elle gère également les déchets dangereux et réduit les émissions de gaz à effet de serre. L'entreprise s'est engagée dans une démarche de responsabilité sociétale, avec un rapport RSE et un code de conduite. Elle favorise le dialogue social et la participation des salariés. Cependant, des efforts supplémentaires sont nécessaires pour améliorer la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, ainsi que pour renforcer les investissements durables. L'entreprise peut amplifier ses actions et explorer de nouvelles pistes pour continuer à progresser.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions stratégique

L'entreprise Flexocolor a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son empreinte carbone. Elle accompagne ses clients dans leur transition vers des emballages plus durables et a investi dans les technologies les plus récentes pour améliorer sa productivité et réduire ses impacts environnementaux. La société a également pris des mesures pour réduire les consommations énergétiques, les déchets et les émissions de gaz à effet de serre. Elle teste des technologies bas carbone, augmente le nombre de véhicules hybrides et sensibilise ses collaborateurs aux bonnes pratiques environnementales. En outre, elle gère les déchets dangereux et réduit les émissions de gaz à effet de serre. Flexocolor prévoit également de réduire l'impact environnemental à moyen terme. Ces actions démontrent une volonté de l'entreprise de réduire son empreinte carbone et de se diriger vers une transition vers la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

L'entreprise Flexocolor a mis en place certaines initiatives visant à réduire son impact environnemental. Elle a notamment entamé un processus interne pour minimiser les effets de son activité sur l'environnement. De plus, des actions concrètes ont été menées pour gérer les déchets dangereux et réduire les émissions de gaz à effet de serre. Ces démarches démontrent uneCertaine prise de conscience de l'importance de préserver la biodiversité et les ressources naturelles. Cependant, il apparaît que les efforts déployés jusqu'à présent sont insuffisants pour avoir un impact significatif sur la gestion durable de ces ressources. Il est nécessaire que l'entreprise renforce ses initiatives et engage des actions plus approfondies pour atteindre une gestion vraiment durable de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

L'entreprise Flexocolor s'est engagée dans une démarche de transition vers l'économie circulaire, en mettant en place diverses initiatives. Elle accompagne ainsi ses clients dans leur recherche de solutions d'emballage plus durables. Flexocolor a également fait adhérer l'ensemble de ses fournisseurs à un code de conduite et développé des partenariats durables et éthiques. À l'interne, l'entreprise a mis en œuvre des mesures pour réduire ses impacts environnementaux, notamment en minimisant les déchets et les émissions de gaz à effet de serre. La gestion des déchets dangereux est également une priorité. Par ailleurs, Flexocolor cherche à garantir la pérennité de son organisation et à renforcer ses liens avec les acteurs locaux. Ces actions témoignent d'un engagement à intégrer les principes de l'économie circulaire dans son fonctionnement et ses relations avec ses parties prenantes.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

L'entreprise Flexocolor a initié certaines actions en faveur des investissements durables. Elle soutient les associations locales et les initiatives éducatives, contribuant ainsi au développement de son écosystème environnant. Internement, elle a également mis en place des processus pour assurer la pérennité de l'organisation, garantissant ainsi une base solide pour ses activités. Cependant, ces actions, bien que positives, semblent limitées et ne couvrent pas l'ensemble des aspects liés aux investissements durables. Il semble que l'entreprise doive encore amplifier et diversifier ses efforts pour répondre aux enjeux de la finance éthique et des investissements durables. Des pistes d'amélioration existent, notamment en termes d'intégration de critères ESG dans ses décisions d'investissement et de reporting sur les impacts de ses activités.

Transition socialement juste

a un plan d’actions stratégique

La société Flexocolor a mis en place diverses initiatives pour améliorer son impact social. Elle a développé des relations partenariales avec les acteurs locaux et a amélioré la qualité de vie au travail, ainsi que les conditions de travail et la santé des salariés. La formation et le développement des compétences des salariés sont également privilégiés, tout comme la promotion des droits de l'homme et l'égalité des chances. L'entreprise contribue également au développement local et à l'éducation, et encourage l'insertion professionnelle des débutants. De plus, elle favorise le dialogue social et la participation des salariés, et vise à améliorer la satisfaction de ses clients. Ces initiatives démontrent l'engagement de Flexocolor en faveur d'une transition socialement juste et responsable.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

L'entreprise Flexocolor a mis en place des initiatives pour intégrer la responsabilité sociétale dans sa gouvernance. Elle a publié un rapport RSE et établi un code de conduite auquel 100% de ses fournisseurs ont adhéré. La création d'un Comité de Pilotage RSE et la définition d'une politique RSE démontrent une volonté de structurer ses actions. L'entreprise favorise également le dialogue social, promeut les droits de l'homme et l'égalité des chances, et sensibilise régulièrement ses collaborateurs aux bonnes pratiques environnementales. Des objectifs intermédiaires ont été définis, ainsi que des partenariats durables et éthiques. Ces éléments montrent une démarche proactive dans l'intégration de la responsabilité sociétale dans ses processus et ses relations avec les parties prenantes.

Vous souhaitez comprendre le score de Flexocolor et comment l'améliorer ?