Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse
fondation-diaconat.fr
Santé
La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse est engagée dans le soin et l'accompagnement des personnes, du nouveau-né à la personne âgée. Elle gère des établissements de santé et propose des formations pour les professionnels de santé, du social et du médico-social. La fondation s'engage également dans des partenariats et des actions sociales.
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Evaluation globale
La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse fait preuve d'un engagement fort dans le domaine social. Elle soutient les personnes vulnérables et améliore leur qualité de vie. L'accompagnement des familles, des jeunes et des personnes âgées est une priorité. La gouvernance de la fondation est également responsable, avec des initiatives pour améliorer les conditions de travail et la sécurité. La fondation a entamé des démarches pour réduire son impact carbone et optimiser ses ressources. Cependant, il existe un potentiel de développement important pour intégrer davantage les principes de durabilité dans son fonctionnement. Il est encourageant de voir les premiers pas vers une économie plus circulaire et une réduction de l'empreinte carbone. La fondation peut poursuivre sur cette voie pour renforcer son engagement en faveur de l'environnement et de la société.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse a entamé des démarches pour réduire son impact carbone. Un plan d'action pluriannuel pour la certification développement durable a été mis en place, démontrant une volonté de s'engager dans une démarche de développement durable. Des actions concrètes pour réduire la consommation électrique et le gaspillage alimentaire ont également été mises en œuvre. Cependant, les efforts déployés jusqu'à présent semblent limités et ne couvrent qu'une partie des aspects liés à la neutralité carbone. Il est nécessaire pour l'entreprise de poursuivre et d'approfondir ces initiatives pour parvenir à une réduction significative de son empreinte carbone et atteindre une véritable neutralité carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse a entamé des démarches relatives à l'économie circulaire, notamment en renégociant des contrats afin de réaliser des économies. Cette initiative témoigne d'une prise de conscience de l'importance de optimiser les ressources et de réduire les déchets. Cependant, les actions concrètes en faveur de l'économie circulaire restent limitées et il semble que la fondation n'a pas encore pleinement intégré les principes de l'économie circulaire dans son fonctionnement. Il existe donc un potentiel de développement important pour cette organisation, qui pourrait notamment porter sur la mise en place de circuits de production et de consommation plus durables, la réduction des déchets et la promotion de l'écoconception. Une approche plus globale et intégrée de l'économie circulaire pourrait ainsi permettre à la fondation de réduire son impact environnemental et de contribuer à un développement plus durable.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a engagé des actions
La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse fait preuve d'un engagement fort dans le domaine social, à travers diverses initiatives visant à soutenir les personnes vulnérables et à améliorer leur qualité de vie. L'accompagnement des familles, des jeunes et des personnes âgées est une priorité, avec des actions concrètes comme l'accompagnement dans les démarches administratives, le soutien scolaire ou l'insertion professionnelle. L'amélioration de l'accueil et des soins aux patients est également une préoccupation majeure, avec la mise en place de services d'animation sociale, de projets d'habitat inclusif et de politiques de prévention des risques. Les conditions de travail des salariés et leur bien-être sont également pris en compte, avec des mesures pour améliorer leur qualité de vie au travail.
Gouvernance responsable de la transition
a engagé des actions
La Fondation de la maison du Diaconat de Mulhouse a mis en place plusieurs initiatives pour améliorer sa gouvernance responsable. La renégociation de contrats a permis de réaliser des économies, tandis que la création de commissions pour les achats et l'amélioration des conditions de travail témoigne d'une volonté de structurer et d'optimiser ses processus internes. La mise en place d'une politique de prévention des risques pour les soignants et les patients, ainsi que des projets pour le bien-être des patients et des personnels, démontre une attention particulière portée à la qualité de vie au travail et à la sécurité. Enfin, la reconduction de partenariats et la signature d'accords de partenariat avec d'autres établissements et associations montrent une capacité à établir et à maintenir des relations solides avec son écosystème.
Sources : fondation-diaconat.fr (voir le détail)
- https://www.fondation-diaconat.fr/images/diacinfos/Diacinfos_numro_30_reduit.pdf
- https://www.fondation-diaconat.fr/qualite/notre-politique-qualite
- https://www.fondation-diaconat.fr/images/diacinfos/Numro_28.pdf
- https://www.fondation-diaconat.fr/images/diacinfos/DIAC_INFOS-N20-septembre_2016.pdf
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