
Gérard Perrier Industrie
gerard-perrier.com
Industrie
La principale activité de l'entreprise est la conception et la maintenance de systèmes d'automatisation et d'électricité pour l'industrie, offrant des solutions complètes d'ingénierie et de services.
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Evaluation globale
Bonus ADN Transition
Une activité de l'organisation contribue directement à la transition durable.
Gérard Perrier Industrie contribue directement à la transition durable grâce à son activité principale de conception et de maintenance de systèmes d'automatisation et d'électricité. L'entreprise a développé des initiatives pour réduire son impact carbone, telles que des procédures pour minimiser les déchets et les émissions de gaz à effet de serre. Elle a également mis en place des outils pour suivre les consommations énergétiques et obtenu des certifications pour la gestion des risques et de l'environnement. L'entreprise favorise la transition socialement juste en promouvant la formation et le développement des compétences, ainsi que l'égalité des chances et la diversité. Elle a également pris des mesures pour lutter contre la corruption et la discrimination. Gérard Perrier Industrie gère de manière durable les ressources naturelles et s'engage dans l'économie circulaire. Cependant, les initiatives concrètes liées aux investissements durables et éthiques sont moins détaillées.
Transition vers la neutralité carbone
a un plan d’actions stratégique
Gérard Perrier Industrie a développé des initiatives pour réduire son impact carbone, notamment en mettant en place des procédures pour minimiser les déchets et les émissions de gaz à effet de serre, et en maîtrisant la consommation d'énergie. La société a également développé des outils pour suivre les consommations énergétiques et a mis en place des certifications pour la gestion des risques et de l'environnement. Une politique environnementale a été mise en place en 2017 et des équipements ont été installés pour réduire la consommation énergétique. Des processus internes ont été définis pour la collecte et la consolidation des données environnementales et sociales.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
a un plan d’actions stratégique
Gérard Perrier Industrie a mis en place des certifications pour la gestion des risques et de l'environnement, telles que les certifications ISO 14001 et ISO 50001. L'entreprise suit les consommations de ressources, notamment l'eau, l'électricité et le gaz, et prend des mesures pour prévenir les risques environnementaux, avec des investissements en matériels de protection et des procédures de gestion des déchets. Ces actions démontrent une prise en compte de la gestion durable des ressources naturelles.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
Gérard Perrier Industrie s'est engagée dans des initiatives liées à l'économie circulaire, notamment en mettant en place une gestion des déchets et en promouvant l'économie circulaire. Les détails de ces initiatives sont limités, mais il est évident que l'entreprise a déjà pris des mesures concrètes pour intégrer les principes de l'économie circulaire dans ses activités.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
évoque la thématique
Gérard Perrier Industrie évoque la thématique des investissements durables dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise de conscience de l'importance de cette question. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les initiatives concrètes mises en place par l'entreprise pour promouvoir des investissements durables et éthiques.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions stratégique
Gérard Perrier Industrie a mis en place plusieurs initiatives pour assurer une gouvernance responsable. La société a obtenu des certifications pour la gestion des risques et de l'environnement, et a défini un code de conduite pour lutter contre la corruption. Des procédures pour prévenir la corruption et un système de gestion des risques ont également été mis en place. La société a également pris des mesures pour lutter contre la discrimination, a mis en place des processus de dialogue social et forme ses salariés à la sécurité. En outre, elle a adhéré à une charte pour l'insertion professionnelle et suit les indicateurs pour la sous-traitance.
Sources : gerard-perrier.com (voir le détail)
- https://www.gerard-perrier.com/en/gpi-experts/energy-management/attachment/212/
- https://www.gerard-perrier.com/geral-sassocie-a-la-charte-pmsmp-entreprise-accueillante/
- https://www.gerard-perrier.com/wp-content/uploads/Rapport-gestion-Directoire.pdf
- https://www.gerard-perrier.com/wp-content/uploads/Rapport-financier-2022_LG2.pdf
- https://www.gerard-perrier.com/images/pdf/gpi/rapport_annuel/rapport_financier_15.pdf
- https://www.gerard-perrier.com/notre-vision-rh/
- https://www.gerard-perrier.com/geral-sassocie-a-la-charte-pmsmp-entreprise-accueillante/logo-geral-indeed-400x400px/
- https://www.gerard-perrier.com/les-experts-gpi/efficacite-energetique/
- https://www.gerard-perrier.com/informations-legales-destinees-aux-actionnaires/17-rapport-du-directoire-a-lassemblee-generale-extraordinaire-du-6-juin-2024/
- https://www.gerard-perrier.com/best-le-prototype-de-transport-urbain-par-cable-de-seirel/
- https://www.gerard-perrier.com/informations-legales-destinees-aux-actionnaires/13-rapport-des-cac-augmentation-de-capital-reservee-aux-salaries-resolution-n18/
- https://www.gerard-perrier.com/informations-legales-destinees-aux-actionnaires/14-rapport-special-des-cac-conventions-reglementees/
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