C

L'entreprise fait partie des 50% d'entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

L'Hôpital de Nanterre a mis en place plusieurs initiatives pour améliorer la situation des personnes en situation de précarité. Il a créé un centre d'accueil et de soins pour ces personnes et a soutenu des projets de recherche sur la précarité. L'hôpital a également lancé un appel à projets de recherche sur le handicap et la précarité. De plus, il a renforcé le dispositif Parcours Diane et a créé un groupe de travail pour la recherche sur la précarité. L'hôpital soutient des projets de recherche sur la précarité, l'exclusion sociale, la santé mentale, le vieillissement et le handicap à travers des financements et des engagements. Cependant, l'hôpital ne semble pas avoir développé d'actions concrètes en faveur de la biodiversité, de la neutralité carbone, de l'économie circulaire et de la gouvernance responsable. Il n'a pas non plus de liens directs avec la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que Hôpital de Nanterre n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

L'Hôpital de Nanterre a mené une initiative en 2022 consistant à soutenir des projets de recherche sur la précarité. Cependant, aucune information n'a été trouvée concernant des actions spécifiques en faveur de la biodiversité et des ressources naturelles. Les initiatives communiquées ne permettent pas de mettre en évidence des actions concrètes de l'hôpital en faveur de la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que Hôpital de Nanterre n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

L'Hôpital de Nanterre soutient des projets de recherche sur la précarité, l'exclusion sociale, la santé mentale, le vieillissement et le handicap à travers des financements et des engagements. Les initiatives incluent un soutien financier à des projets de recherche contre la précarité et le financement de programmes de recherche pluridisciplinaires sur ces thèmes. Ces actions démontrent un engagement en faveur de la recherche et de l'amélioration des conditions de vie des personnes vulnérables.

Transition socialement juste

a engagé des actions

L'Hôpital de Nanterre a mis en place plusieurs initiatives pour améliorer la situation des personnes en situation de précarité. Il a créé un centre d'accueil et de soins pour ces personnes et a soutenu des projets de recherche sur la précarité. L'hôpital a également lancé un appel à projets de recherche sur le handicap et la précarité et a mené une étude sur les typologies des usagers du CHAPSA. De plus, il a renforcé le dispositif Parcours Diane et a créé un groupe de travail pour la recherche sur la précarité. Enfin, il a manifesté son intérêt pour étudier les problèmes liés à la canicule et aux seniors précaires.

Gouvernance responsable de la transition

aucune communication

Il semblerait que Hôpital de Nanterre n'évoque pas la gouvernance responsable de la transition dans les sources que nous avons trouvées.

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