Lacoste Dactyl Bureau & École
lacostedbe.fr, dactylburo-office.fr
Commerce et distribution, ecommerce
La principale activité de l'entreprise est la distribution de fournitures de bureau et scolaires, avec un accent sur la consommation responsable et la relocalisation des produits.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Lacoste Dactyl Bureau & École met en place des initiatives pour promouvoir la durabilité et la responsabilité environnementale. L'entreprise propose des produits verts et éco-responsables, et a obtenu des labels environnementaux tels que l'ISO 9001 et l'ISO 14001. Elle favorise les fournisseurs proches et les produits écoresponsables, et a mis en place un service de collecte et de recyclage des déchets avec un taux de recyclage de plus de 92%. L'entreprise soutient également des associations pour aider les personnes dans le besoin et promouvoir la durabilité. Elle a également défini une charte de valeurs partagées et mis en place une politique de recrutement inclusive pour favoriser la diversité et l'égalité des chances. Cependant, son coeur d'activité n'est pas directement lié à la transition verte. De plus, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes entreprises ou prévues par l'entreprise pour atteindre la neutralité carbone.
Transition vers la neutralité carbone
évoque la thématique
Lacoste Dactyl Bureau & École mentionne la thématique de la neutralité carbone dans plusieurs de ses communications, ce qui indique une prise de conscience de l'importance de ce sujet. Cependant, les informations disponiblles ne permettent pas de détailler les actions concrètes entreprises ou prévues par l'entreprise pour atteindre la neutralité carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
a engagé des actions
Lacoste Dactyl Bureau & École met en place des pratiques environnementales pour réduire son impact sur l'environnement, notamment en favorisant les fournisseurs proches et les produits écoresponsables, ainsi qu'un service de collecte et de recyclage des déchets. L'entreprise soutient également des associations pour réduire les déchets et promouvoir la durabilité. Ces actions contribuent à une gestion plus durable des ressources naturelles et à la préservation de la biodiversité.
Transition vers l'économie circulaire
a un plan d’actions stratégique
Lacoste Dactyl Bureau & École développe une offre de produits verts et a obtenu des labels éco-responsables pour ses produits. L'entreprise met en place des pratiques environnementales pour réduire son impact sur l'environnement, notamment en favorisant les fournisseurs proches et les produits écoresponsables. Un service de collecte et de recyclage des déchets est également mis en place, avec un taux de recyclage de plus de 92%. L'entreprise soutient des associations pour réduire les déchets et promouvoir la durabilité, et encourage les clients à faire des choix plus durables via des pictogrammes environnementaux et des filtres de recherche dédiés sur son site de vente.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
a un plan d’actions stratégique
Lacoste Dactyl Bureau & École développe une offre de produits verts et promeut des pratiques éco-responsables. L'entreprise obtient des labels et certifications environnementales pour ses produits, tels que l'ISO 9001 et l'ISO 14001. Elle établit des partenariats pour aider les personnes dans le besoin et soutient des associations pour aider les enfants et les jeunes. Un management RSE rigoureux et pérenne a été mis en place en 2020. L'entreprise soutient également des associations telles que le mouvement Emmaüs et la Fondation Emergences.
Transition socialement juste
a engagé des actions
Lacoste Dactyl Bureau & École met en place des initiatives sociales pour aider les personnes dans le besoin et promouvoir la durabilité. L'entreprise soutient des associations pour aider les enfants et les jeunes, notamment dans l'éducation et la santé. Internement, elle a défini une charte de valeurs partagées et mis en place une politique de recrutement inclusive pour favoriser la diversité et l'égalité des chances, avec une attention particulière aux candidatures internes et aux travailleurs handicapés.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions stratégique
Lacoste Dactyl Bureau & École a mis en place plusieurs initiatives pour afficher une gouvernance responsable. La société détient des certifications environnementales telles que l'ISO 9001 et l'ISO 14001. Elle a également établi des partenariats pour aider les personnes dans le besoin et promouvoir la durabilité. Une charte de valeurs partagées a été définie en 2020, ainsi qu'un management RSE rigoureux et pérenne. La société favorise également la diversité et l'égalité des chances via une politique de recrutement inclusive. Enfin, elle soutient des associations telles que le mouvement Emmaüs ou la Fondation Emergences.
Sources : lacostedbe.fr, dactylburo-office.fr (voir le détail)
- https://www.lacostedbe.fr/strat%C3%A9gie-rse.html
- https://www.lacostedbe.fr/blog/bureau/environnement-bureau/fournitures-de-bureau-optez-pour-la-fabrication-francaise/
- https://www.lacostedbe.fr/blog/bureau/environnement-bureau/un-geste-pour-l-environnement-les-fournitures-vertes/
- https://www.lacostedbe.fr/
- https://www.lacostedbe.fr/nos-normes.html
- https://www.lacostedbe.fr/partenaires-associatifs.html
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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