Lohr Group
lohr.fr
Construction aéronautique, ferroviaire et navale
La principale activité de l'entreprise est la fabrication de systèmes de transport pour le secteur routier, notamment des remorques et semi-remorques pour le transport de marchandises.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Lohr Group montre des initiatives positives pour réduire son impact environnemental. L'entreprise a développé des solutions de mobilité innovantes et durables, comme la solution de transport DRAISY. Elle a également mis en place des politiques pour protéger l'environnement et la santé. De plus, Lohr Group a établi des règles pour assurer une gouvernance responsable. Les politiques de diversité et d'égalité des sexes contribuent à une transition socialement juste. L'entreprise a également pris des mesures pour lutter contre la corruption et pour protéger les droits de l'homme. Cependant, des domaines comme l'économie circulaire et la finance éthique semblent être moins développés. Lohr Group n'a pas beaucoup communiqué sur ces sujets. Il est important de noter que l'activité principale de l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
Lohr Group a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son impact environnemental, notamment en développant des solutions de mobilité innovantes et durables, une politique de protection de l'environnement et de la santé, ainsi qu'un process interne pour intégrer la Responsabilité Sociétale et Environnementale dans ses activités. La société a également conçu une solution de transport plus légère et plus économe en énergie, appelée DRAISY. Ces initiatives visent à promouvoir la durabilité et à réduire l'impact environnemental de l'entreprise.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
a engagé des actions
Lohr Group a mis en place des initiatives pour protéger l'environnement, notamment la définition d'un processus interne pour la protection de l'environnement et la création d'une politique de protection de l'environnement et de la santé. Ces mesures visent à garantir la sécurité et le bien-être de ses employés et de l'environnement. Les initiatives communiquées sont principalement axées sur la mise en place de processus internes pour préserver l'environnement.
Transition vers l'économie circulaire
évoque la thématique
Lohr Group évoque la thématique de l'économie circulaire dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise de conscience et une sensibilisation à cette question. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les initiatives concrètes mises en place ou prévues par l'entreprise pour mettre en œuvre une économie circulaire.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que Lohr Group n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a engagé des actions
Lohr Group a mis en place des processus internes pour respecter et protéger les personnes, en respectant les Droits de l'Homme et en assurant la protection de la santé et de la sécurité de ses collaborateurs. La société a également établi des politiques de diversité et d'égalité des sexes pour promouvoir l'égalité salariale, contribuant ainsi à une transition socialement juste.
Gouvernance responsable de la transition
a engagé des actions
Le groupe Lohr a mis en place plusieurs politiques et processus internes pour assurer une gouvernance responsable. Cela inclut des politiques de protection de l'environnement et de la santé, de prévention de la corruption, de respect du droit de la concurrence, ainsi que des règles pour les activités de lobbying, de parrainage et de mécénat. La société a également défini des politiques pour gérer les actions de représentation d'intérêts, les cadeaux et invitations, ainsi que les paiements de facilitation. Un processus interne pour lutter contre le blanchiment d'argent et le financement du terrorisme a également été mis en place en 2016.
Sources : lohr.fr (voir le détail)
- https://www.lohr.fr/fr/le-code-de-conduite-de-notre-rse/
- https://www.lohr.fr/
- https://www.lohr.fr/uploads/2023/10/2023-09-plaquette-draisy-fr-w.pdf
- https://www.lohr.fr/fr/politique-hse/
- https://www.lohr.fr/fr/le-groupe-lohr/
- https://www.lohr.fr/the-code-of-conduct-of-or-corporate-social-responsability/
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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