B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes s'engage pour la gouvernance responsable en promouvant les pratiques durables et inclusives des entreprises. L'organisation propose des formations et des webinaires pour sensibiliser les entreprises aux enjeux environnementaux. Elle met également en œuvre des initiatives pour promouvoir l'inclusion et la diversité en entreprise. MEDEF propose des formations pour aider les entreprises à comprendre les enjeux de la responsabilité sociétale. L'organisation sensibilise les entreprises à la protection de la biodiversité. Elle développe des compétences professionnelles des athlètes en situation de handicap. Les actions pour la transition vers la neutralité carbone et l'économie circulaire sont cependant peu présentes. De même, la finance éthique et les investissements durables ne sont pas abordés. MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes a un coeur d'activité qui n'est pas directement lié à la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes propose des formations pour les talents sur la transition environnementale et la RSE, mais aucune information n'a été trouvée sur des actions spécifiquesmenées par l'organisation en matière de réduction directe des émissions de carbone ou de transition vers la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes organise des actions de sensibilisation à la protection de la biodiversité, notamment przez l'organisation de webinaires à moyen terme, afin de faire connaître les enjeux environnementaux aux entreprises.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a un plan d’actions stratégique

MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes met en œuvre diverses initiatives sociales, notamment la publication d'informations sur la santé au travail, le développement des compétences professionnelles des athlètes en situation de handicap, la promotion de l'inclusion et de la diversité en entreprise, ainsi que le soutien à l'inclusion des personnes en situation de handicap. L'organisation propose également des formations et des initiatives pour promouvoir les métiers et filières auprès des jeunes générations et initier les lycéens à la création d'entreprise. Ces actions visent à renforcer les liens entre entreprises et athlètes en situation de handicap, ainsi qu'à promouvoir la culture de prévention des risques professionnels et de santé au travail.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions avancé

MEDEF Auvergne-Rhône-Alpes promeut la gouvernance responsable en organisant les Trophées de la RSE pour valoriser les engagements durables et inclusifs des entreprises. L'organisation publie des rapports et des fiches pratiques pour aider les entreprises à comprendre les enjeux de la responsabilité sociétale des entreprises (RSE) et la directive CSRD. Des formations pour les talents et des webinaires sur la protection de la biodiversité sont également proposés pour sensibiliser les entreprises aux enjeux environnementaux.

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