Aivancity
aivancity.ai
Intelligence artificielle et Big Data
L'activité principale est la formation en intelligence artificielle et Big Data, offrant des cursus académiques et des formations continues pour développer des compétences avancées dans ces domaines technologiques.
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Evaluation globale
Aivancity montre une forte gouvernance responsable, avec des initiatives pour promouvoir l'éthique et la responsabilité sociale. L'entreprise a développé des politiques pour une IA éthique et la protection des données personnelles. Elle a également créé un Observatoire des pratiques responsables de l'Intelligence Artificielle et organise des événements sur des sujets tels que la justice sociale. Aivancity affiche également une démarche proactive en faveur de l'inclusion et de la diversité. Cependant, l'entreprise doit améliorer ses efforts pour réduire son empreinte carbone et intégrer les principes de l'économie circulaire dans son modèle économique. Des initiatives sont nécessaires pour accélérer la transition de l'entreprise vers une économie plus durable et respectueuse de l'environnement. Il est encouragent de voir que Aivancity a entamé des démarches pour intégrer des considérations écologiques dans son fonctionnement. L'entreprise doit maintenant amplifier et diversifier ses efforts pour relever les défis liés à la durabilité.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
Aivancity a entamé des démarches pour intégrer des considérations écologiques dans son fonctionnement, notamment en développant une offre commerciale liée à la transition écologique. Cependant, ces initiatives semblent davantage axées sur des aspects internes tels que la protection des données personnelles, la transparence des résultats et l'élaboration d'une politique d'entreprise pour une IA éthique. Il apparait que les efforts de l'entreprise pour une transition vers la neutralité carbone sont encore limités et ne couvrent pas tous les aspects nécessaires pour une véritable stratégie de réduction des émissions de carbone. Des actions plus ciblées et concrètes pour réduire l'empreinte carbone de l'entreprise sont nécessaires pour atteindre la neutralité carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que Aivancity n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
Aivancity a entamé des démarches vers une économie circulaire, notamment en développant une offre commerciale dédiée à la transition écologique et sociale. Cependant, les initiatives identifiées sont limitées et ne couvrent pas l'ensemble des aspects de l'économie circulaire. Il semble que l'entreprise ait compris l'importance de cette transition, mais qu'elle doit encore amplifier et diversifier ses efforts pour réellement intégrer les principes de l'économie circulaire dans son modèle économique. Les approches adoptées jusqu'à présent sont intéressantes, mais elles restent insuffisantes pour relever les défis liés à la réduction des déchets, à la conservation des ressources et à la création de valeur sur le long terme. Des efforts supplémentaires sont nécessaires pour accélérer la transition de l'entreprise vers une économie plus circulaire et durable.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
a engagé des actions
Aivancity a entamé des démarches en faveur des investissements durables, notamment avec la création d'un fonds d'endowment destiné à soutenir des actions d'intérêt général. Cela démontre une volonté de soutenir des initiatives ayant un impact positif sur la société. Par ailleurs, la mise en place d'un conseil d'administration constitue une étape importante pour une gestion responsable et éthique. Ces initiatives traduisent une prise de conscience et une volonté d'intégrer des principes de durabilité dans les pratiques financières de l'entreprise. Cependant, il semble que d'autres efforts pourraient être nécessaires pour renforcer cette démarche et aller plus loin dans la transition vers des investissements durables et une finance éthique.
Transition socialement juste
a un plan d’actions stratégique
Aivancity affiche une démarche proactive en faveur de l'inclusion et de la diversité. La société a développé une approche pédagogique personnalisée et des initiatives pour intégrer les personnes handicapées, notamment en publiant des données sur leur emploi et en améliorant l'accessibilité de ses locaux. Des solutions sont également mises en place pour favoriser l'employabilité et l'inclusion de ces personnes. Un programme de formation personnalisé et un programme d'engagement citoyen pour les étudiants complètent ces actions. Aivancity participe également à des événements sur la silver économie et le handicap, démontrant ainsi son engagement en faveur d'une transition socialement juste. Les actions en cours et à venir, comme la mise en place d'un programme d'inclusion pour les personnes en situation de handicap, montrent la volonté de la société de continuer à améliorer son action sociale.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions stratégique
Aivancity a mise en place une gouvernance responsable, avec des initiatives variées pour promouvoir l'éthique et la responsabilité sociale. La société a défini des politiques pour une IA éthique et la protection des données personnelles, et a développé des processus internes pour la transparence des résultats. Elle a également créé un Observatoire des pratiques responsables de l'Intelligence Artificielle et organisé des événements sur des sujets tels que la justice sociale et l'impact de l'intelligence artificielle sur la société. Aivancity participe également à des pactes internationaux pour la responsabilité sociétale et propose des programmes d'engagement citoyen pour les étudiants. Des initiatives en cours visent à développer des solutions pour l'accessibilité des personnes handicapées et à promouvoir l'éthique et l'inclusion dans l'IA.
Sources : aivancity.ai (voir le détail)
- https://www.aivancity.ai/en/board-aivancity
- https://www.aivancity.ai/en/news/1st-institution-higher-education-under-status-mission-driven-company
- https://www.aivancity.ai/en/boarding-aivancity
- https://www.aivancity.ai/societe-mission-et-engagements
- https://www.aivancity.ai/actualites/aivancity-une-ecole-mission-engagee-pour-la-responsabilite-et-limplication-citoyenne
- https://www.aivancity.ai/
- https://www.aivancity.ai/blog/sommet-de-lia-et-investissements-dans-les-data-centers-une-illusion-de-souverainete-qui-cache-une-strategie-ia-depassee/
- https://www.aivancity.ai/la-mission-citoyenne
- https://www.aivancity.ai/la-responsabilite-societale-est-un-des-engagements-forts-daivancity
- https://www.aivancity.ai/sites/default/files/inline-files/Livre_blanc_compressed.pdf
- https://www.aivancity.ai/en/labels-and-recognitions
- https://www.aivancity.ai/mentions-legales
- https://www.aivancity.ai/actualites/aivancity-sur-france-24-une-ia-ethique-et-inclusive-en-debat
- https://www.aivancity.ai/actualites/1er-etablissement-denseignement-superieur-sous-statut-dentreprise-mission
- https://www.aivancity.ai/evenements/cycle-de-conferences-2022-faire-face-au-rechauffement-climatique
- https://www.aivancity.ai/sites/default/files/inline-files/2021-SN-Guide-M%C3%A9thodo-IA-Ethiques-version-web-light_0.pdf
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