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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

AGIR à dom met en place des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail, telles que des politiques RH favorisant la diversité et l'inclusion. La société a également développé des démarches pour améliorer l'accessibilité des soins et la prise en charge des patients. Un statut de société à mission a été obtenu en 2022, renforçant ainsi son engagement sociétal et environnemental. Des actions concrètes ont été mises en place pour réduire son empreinte carbone, comme une politique de télétravail. L'entreprise prévoit également de développer un modèle responsable intégrant la décarbonation et la préservation des ressources. Cependant, des efforts sont encore nécessaires pour améliorer son impact environnemental, notamment en ce qui concerne la biodiversité et l'eau. Les initiatives en faveur de la finance éthique et des investissements durables sont également à développer.

Transition vers la neutralité carbone

AGIR à dom a mis en place une politique de télétravail pour réduire son empreinte carbone. L'entreprise prévoit également de développer un modèle responsable intégrant la décarbonation et la préservation des ressources, ainsi qu'une stratégie de décarbonation avec des objectifs de réduction des émissions de gaz à effet de serre. Ces initiatives visent à améliorer la neutralité carbone de l'entreprise.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

AGIR à dom prévoit de réduire son impact environnemental en réparant plus de 2000 appareils par an en interne et en développant des projets de recherche sur l'activité physique adaptée. Cependant, aucune information spécifique n'a été trouvée concernant des initiatives directement liées à la biodiversité et à l'eau.

Transition vers l'économie circulaire

AGIR à dom a mis en place un logiciel pour améliorer la traçabilité et le traitement des données de santé. L'entreprise prévoit également de réduire son impact environnemental en réparant plus de 2000 appareils par an en interne et en développant des projets de recherche sur l'activité physique adaptée, contribuant ainsi à l'économie circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

AGIR à dom aborde la thématique de la finance et des investissements dans ses communications, montrant ainsi une prise en compte de cette dimension dans ses activités. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les initiatives spécifiques ou les plans d'action concrets mis en place par l'entreprise dans ce domaine.

Transition socialement juste

AGIR à dom met en place des initiatives pour améliorer la qualité de vie au travail, telles que des politiques RH favorisant la qualité de vie au travail, la diversité et l'inclusion, ainsi que des actions concrètes pour améliorer les conditions de travail. La société a également développé des démarches pour améliorer l'accessibilité des soins et la prise en charge des patients. Des indicateurs de mesure de la qualité de vie au travail sont publiés et une politique de rémunération égalitaire est en place. Des projets futurs visent à améliorer le quotidien des patients et des soignants.

Gouvernance responsable de la transition

AGIR à dom a obtenu le statut de société à mission en 2022, renforçant ainsi son engagement sociétal et environnemental. La société a défini une raison d'être et mis en place un comité de mission. Des actions concrètes ont été mises en place pour améliorer la qualité de vie au travail. À l'avenir, AGIR à dom prévoit de définir des engagements pour améliorer le quotidien des patients et des soignants.

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