B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Mulliez-Flory met en place des initiatives pour promouvoir l'économie circulaire. La société développe des vêtements responsables et éco-conçus. Des actions de collecte et recyclage de produits fin de vie sont également mises en œuvre. Les pratiques éco-responsables sont encouragées au sein de l'entreprise. La société utilise des fibres écologiques pour créer des vêtements responsables. Elle promeut la transparence et l'éthique. Un rapport RSE a été publié en 2018. La société a obtenu la certification RSE ISO 26000 en 2017. Elle a renouvelé son engagement auprès du Pacte Mondial des Nations Unies. Cependant, les informations sur la neutralité carbone et la transition socialement juste sont limitées. La finance éthique et les investissements durables ne sont pas évoqués. L'activité principale de l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

Mulliez-Flory a mis en place des mesures pour réduire son impact environnemental, notamment en matière d'innovation écologique dans le vêtement professionnel, dans le cadre de ses processus internes. Cela témoigne d'une prise en compte de la réduction de son empreinte carbone. Les détails de ces mesures et leur impact spécifique sur la neutralité carbone ne sont pas précisés.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

Mulliez-Flory développe des initiatives pour préserver la biodiversité et gérer les ressources naturelles. La société utilise des fibres écologiques comme l'eucalyptus et le polyester recyclé pour créer des vêtements responsables. Elle conçoit également des produits éco-conçus en utilisant des fibres comme le Lyocell pour réduire les déchets et l'impact environnemental. Des mesures sont mises en place pour réduire l'emploi de produits chimiques et promouvoir l'économie circulaire. La société travaille également avec les communautés locales pour préserver l'environnement sur son site du Longeron.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Mulliez-Flory met en place différentes initiatives pour promouvoir l'économie circulaire. La société développe une offre commerciale de vêtements responsables et éco-conçus, en utilisant notamment la fibre Lyocell. Des actions de collecte et recyclage de produits fin de vie sont également mises en œuvre, ainsi que la création de nouveaux vêtements à partir d'anciennes collections. Les pratiques éco-responsables sont encouragées au sein de l'entreprise, avec une réduction de l'emploi de produits chimiques. Les produits sont conçus en fonction de leur cycle de vie pour réduire leur impact environnemental.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que Mulliez-Flory n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

évoque la thématique

Mulliez-Flory aborde la thématique sociale dans ses communications, indiquant une prise en compte de cette dimension. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les initiatives spécifiques ou les actions concrètes mises en œuvre par l'entreprise sur cet axe. Il est simplement mentionné que l'entreprise évoque cette thématique dans plusieurs de ses communications.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

Mulliez-Flory a mis en place plusieurs initiatives en matière de Gouvernance Responsable, notamment la publication d'un rapport RSE en 2018, l'élaboration d'un plan d'actions RSE autour de 5 grands axes et l'obtention de la certification RSE ISO 26001 en 2017. La société a également renouvelé son engagement auprès du Pacte Mondial des Nations Unies en 2019 et 2023, promouvant les valeurs fondamentales en matière de droit du travail, santé et sécurité, anticorruption et environnement. Ces démarches démontrent une volonté de promouvoir la transparence et l'éthique au sein de l'entreprise.

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