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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Transgene montre une forte implication dans la transition socialement juste, avec des initiatives pour améliorer les conditions de travail et la qualité de vie de ses employés. L'entreprise promeut l'égalité de traitement, la lutte contre les discriminations et le respect des valeurs éthiques. Elle sélectionne des fournisseurs responsables et met en place une politique de protection des données personnelles. Transgene a également mis en place des mesures pour préserver la biodiversité et gérer de manière durable les ressources naturelles. Elle a pris des mesures pour prévenir, réduire ou réparer les rejets dans l'environnement. L'entreprise a entamé des démarches en faveur de l'économie circulaire, mais des efforts supplémentaires sont nécessaires pour atteindre une économie plus circulaire. Globalement, Transgene fait preuve de volonté pour contribuer positivement à la société et à l'environnement. Il est encourageant de voir une entreprise prendre des mesures concrètes pour améliorer son impact environnemental et social.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions stratégique

L'entreprise Transgene a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son impact carbone. Elle a organisé son temps de travail et aligné ses objectifs avec les principes du développement durable. La société suit également ses émissions de gaz à effet de serre, consommation d'énergie et d'eau, et met en œuvre des mesures de prévention, de recyclage et d'élimination des déchets. L'entreprise promeut les mobilités décarbonées et utilise de manière durable les ressources. Des actions concrètes ont été engagées, telles que l'engagement envers la planète et la maîtrise de l'impact environnemental. Un plan de remplacement des fluides frigorigènes est également prévu à moyen terme. Ces initiatives démontrent une prise de conscience et une volonté de réduire l'empreinte carbone de l'entreprise, mais il reste encore des efforts à accomplir pour atteindre la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

La société Transgene a mis en place diverses initiatives pour préserver la biodiversité et gérer de manière durable les ressources naturelles. Elle a ainsi pris des mesures pour prévenir, réduire ou réparer les rejets dans l'environnement, notamment dans l'air, l'eau et le sol. L'utilisation de ressources durables et la maîtrise de l'impact environnemental font également partie de ses actions. De plus, l'entreprise s'est engagée à préserver la biodiversité sur son site d'Illkirch et à développer des systèmes innovants pour une gestion plus responsable des ressources. Cela témoigne d'une volonté de limiter son empreinte environnementale et de contribuer à la protection de l'environnement. Les actions concrètes entreprises par Transgene démontrent une prise de conscience de l'importance de la biodiversité et des ressources naturelles pour un avenir plus durable.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

L'entreprise Transgene a entamé des démarches en faveur de l'économie circulaire, notamment en mettant en place des mesures de prévention, de recyclage et d'élimination des déchets. Ces initiatives internes témoignent d'une prise de conscience de l'importance de réduire les déchets et de promouvoir une économie plus circulaire. Cependant, il semble que ces efforts soient encore limités et que de nombreux défis restent à relever pour atteindre une économie plus circulaire. L'entreprise devra continuer à innover et à amplifier ses initiatives pour réellement intégrer les principes de l'économie circulaire dans ses opérations. Une évolution significative sera nécessaire pour que Transgene puisse être considérée comme une entrepriseleader en économie circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

Transgene a mis en place des initiatives pour intégrer des pratiques d'investissements durables. La société a établi un budget détaillé par section et effectue un contrôle budgétaire trimestriel, permettant une meilleure gestion de ses ressources. Elle mesure également la part des dépenses d'investissement éligibles à la taxonomie verte européenne, démontrant son engagement en faveur de la finance éthique. En outre, Transgene s'engage dans des partenariats et des actions de mécénat pour soutenir des initiatives locales et régionales, ainsi que des associations et initiatives pour la jeunesse et la lutte contre le cancer. Ces actions démontrent une volonté de la part de l'entreprise de contribuer positivement à la société et à l'environnement à travers ses investissements.

Transition socialement juste

a un plan d’actions stratégique

La société Transgene montre une forte implication dans la transition socialement juste, avec une multitude d'initiatives visant à améliorer les conditions de travail et la qualité de vie de ses employés. Les accords collectifs, les formations continues, la sensibilisation à la sécurité et à la santé au travail, ainsi que les actions pour l'égalité professionnelle et la lutte contre les discriminations sont autant d'exemples de son engagement. La promotion des mobilités décarbonées et le soutien à des associations et initiatives pour la jeunesse et la lutte contre le cancer démontrent également sa volonté de contribuer positivement à la société. Les processus internes, tels que la mise en place d'un dispositif de signalement et de protection, ou encore la charte éthique pour les fournisseurs et sous-traitants, facilitent une culture de responsabilité et de respect au sein de l'entreprise. Les actions concrètes, comme l'organisation d'une journée de prévention des troubles musculo-squelettiques ou l'accueil de jeunes en entreprise, illustrent cette volonté d'agir pour un environnement de travail sain et épanouissant.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

Transgene a mis en place une série de mesures pour promouvoir une gouvernance responsable. La société publie régulièrement des rapports sur sa politique RSE, ses comptes consolidés et ses engagements envers la société et les territoires. Elle a également défini un code de conduite anti-corruption, un code de conduite pour les collaborateurs et une charte éthique pour les fournisseurs et sous-traitants. Transgene s'engage à prévenir la corruption et le blanchiment d'argent, et a mis en place un dispositif d'alerte pour les collaborateurs et les parties prenantes. La société promeut également l'égalité de traitement, la lutte contre les discriminations et le respect des valeurs éthiques. Elle sélectionne des fournisseurs diversifiés et responsables, et met en place une politique de protection des données personnelles. Des indicateurs de suivi sont également utilisés pour mesurer les performances en matière de santé et sécurité au travail et d'investissements durables.

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