B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Uniivo (Ex-Animalliance) a développé une vision éthique et humaniste qui guide ses actions. L'entreprise a mis en place des processus internes pour innover et améliorer en continu. Elle prévoit également des formations continues en éthique et sciences de l'animal de laboratoire pour améliorer les pratiques. Une formation pour prévenir la fatigue compassionnelle est aussi prévue pour soutenir le bien-être des employés. Ces initiatives démontrent l'engagement de l'entreprise en faveur d'une gouvernance responsable. L'entreprise propose des formations, des services d'intérim et des solutions de recrutement pour des profils spécialisés dans le domaine de la recherche biomédicale. Cependant, l'activité principale de l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte. De plus, l'entreprise n'a pas communiqué d'informations concrètes sur ses actions en faveur de la biodiversité, de la neutralité carbone, de l'économie circulaire ou de la finance éthique.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que Uniivo n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

évoque la thématique

Uniivo (Ex-Animalliance) évoque la thématique de la biodiversité et des ressources naturelles dans plusieurs de ses communications, indiquant une prise de conscience de l'importance de ces enjeux. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler les actions concrètes entreprises par l'entreprise pour promouvoir une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que Uniivo n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que Uniivo n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

Uniivo (Ex-Animalliance) propose des formations continues en éthique et sciences de l'animal de laboratoire pour améliorer les pratiques. La société prévoit également une formation pour prévenir la fatigue compassionnelle, visant à aider les employés à gérer les impacts émotionnels et psychologiques. Ces initiatives sont prévues pour 2025 et visent à soutenir le bien-être des employés et à promouvoir des pratiques responsables.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

Uniivo (Ex-Animalliance) a développé une vision éthique et humaniste qui guide ses actions. La société a mis en place des processus internes pour innover et améliorer en continu. Uniivo prévoit également de proposer des formations continues en éthique et sciences de l'animal de laboratoire d'ici 2025, visant à améliorer les pratiques. Ces initiatives démontrent l'engagement de l'entreprise en faveur d'une gouvernance responsable.

Sources : uniivo.eu, animalliance.eu (voir le détail)

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