Territoire Apprenant Pays de Vannes
territoire-apprenant.bzh
Enseignement et formation
L'activité principale est de promouvoir l'apprentissage tout au long de la vie en créant un réseau de coopération entre divers acteurs locaux, tels que les entreprises et les établissements d'enseignement.
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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
L'entreprise Territoire Apprenant Pays de Vannes montre une forte implication dans la transition écologique. Elle a mis en place une gouvernance responsable solide, caractérisée par une forte implication dans la transition écologique. Elle a également développé des initiatives pour réduire son empreinte carbone et promouvoir l'économie circulaire. La société protège et favorise la biodiversité, à travers des actions concrètes. Elle améliore également la qualité de vie et le bien-être de ses collaborateurs. Des efforts sont encore nécessaires pour renforcer la finance éthique et les investissements durables. Globalement, l'entreprise est sur la bonne voie et continue de progresser dans sa transition.
Transition vers la neutralité carbone
a un plan d’actions avancé
L'entreprise Territoire Apprenant Pays de Vannes a mis en place de nombreuses initiatives pour réduire son empreinte carbone. Elle a développé des offres compatibles avec le vivant, réduit les déchets et les émissions de CO2, et a mis en place un plan d'action pour réduire les émissions de gaz à effet de serre. L'entreprise a également formé ses collaborateurs sur la rénovation énergétique, favorisé la mobilité adaptée et les transports en commun, et a collaboré avec ses clients et parties prenantes pour une utilisation vertueuse de l'électricité. Des indicateurs de performance socio-écologiques ont été intégrés dans son modèle d'affaires et des solutions innovantes pour la décarbonation du secteur maritime sont en développement. L'entreprise continue de progresser dans sa transition vers la neutralité carbone avec des actions à court et moyen terme.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
a un plan d’actions avancé
La société Territoire Apprenant Pays de Vannes montre une forte implication dans la préservation de la biodiversité et la gestion durable des ressources naturelles. Elle agit concrètement pour protéger et favoriser la biodiversité, à travers des actions comme la renaturation de sites, la végétalisation des agences et la mise en place d'ateliers de travail collaboratif. La société collabore également avec des acteurs de l'environnement et met à disposition des données pour travailler à la compréhension des enjeux. Elle mobilise les écosystèmes pour la transition écologique et organise des événements pour sensibiliser aux enjeux environnementaux. Le financement de projets en faveur de la biodiversité est également une priorité, avec des partenariats et des engagements pour préserver des îlots de biodiversité. La société s'engage également à adhérer à des programmes pour la nature.
Transition vers l'économie circulaire
a un plan d’actions stratégique
La société Territoire Apprenant Pays de Vannes a engagé plusieurs initiatives pour promouvoir l'économie circulaire. Elle a réduit les déchets et les émissions de CO2, et a collaboré avec des entreprises locales pour favoriser la circularité. La société a également mise en place des actions pour protéger et favoriser la biodiversité, et a créé un réseau de bienveilleurs écologiques. Elle a encouragé la mobilité adaptée et les transports en commun, et a investi dans l'éco-conception et la réutilisation des terres extraites. Les processus internes de la société ont également été optimisés pour réduire les déchets et les émissions de CO2, et pour promouvoir l'achat de matériels reconditionnés. La société poursuit également des objectifs à moyen terme, notamment l'augmentation de la durée de vie du matériel informatique et l'émergence de nouveaux projets pour appréhender les enjeux du territoire.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
a engagé des actions
L'entreprise Territoire Apprenant Pays de Vannes a mis en place plusieurs initiatives en faveur des investissements durables. Elle attribue une partie de son résultat net à des projets sociétaux et partage la création de richesse avec des fonds de dotation environnement et biodiversité. L'entreprise poursuit également des mécénats avec des organismes dédiés à l'environnement et au développement de la biodiversité. Une politique bas carbone est également menée via des partenariats. À terme, l'entreprise prévoit d'augmenter la part des salariés dans le capital de l'entreprise. Ces initiatives démontrent une prise en compte des enjeux environnementaux et sociétaux dans les décisions financières, mais il semble qu'il y ait encore des efforts à faire pour renforcer cette démarche.
Transition socialement juste
a un plan d’actions stratégique
L'entreprise Territoire Apprenant Pays de Vannes a mis en place de nombreuses initiatives pour améliorer la qualité de vie et le bien-être de ses collaborateurs. Elle a développé des formations et des sensibilisations aux enjeux environnementaux et sociaux, ainsi que des actions pour améliorer la qualité de vie des employés. La conception et le déploiement d'un dispositif partagé de GPEC territoriale visent à impliquer les communautés dans les parcours de transformation. L'entreprise s'engage également à contribuer à une société plus égalitaire et à participer aux travaux des acteurs institutionnels. Une part du résultat net est attribuée à des projets sociétaux, démontrant ainsi son engagement en faveur du développement social. Des méthodes et outils de coopération sont également développés pour améliorer la qualité de vie des salariés.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions avancé
L'entreprise Territoire Apprenant Pays de Vannes a mis en place une gouvernance responsable solide, caractérisée par une forte implication dans la transition écologique. Elle a développé une offre de méthodologies de gestion de projets open-source et a organisé des concours pour des projets de transition écologique. L'entreprise a également sensibilisé et formé ses collaborateurs aux enjeux environnementaux et sociaux, et a mis en place un reporting extra-financier. Un comité transversal RSE a été créé et une stratégie d'achats responsable a été développée. L'entreprise a également amorcé une réflexion sur les indicateurs de richesse et la comptabilité écologique. Les actions en cours et à venir, telles que le développement de l'écosystème d'acteurs spécialisés dans la transition et l'adhésion à un programme pour la nature, confortent cette dynamique.
Sources : territoire-apprenant.bzh (voir le détail)
- https://www.territoire-apprenant.bzh/association/sa-raison-d-etre/
- https://www.territoire-apprenant.bzh/projets/entry-135-green-challenge-pays-de-vannes.html
- https://www.territoire-apprenant.bzh/projets/entry-243-les-jeudis-de-la-transition.html
- https://www.territoire-apprenant.bzh/actualites/374-les-laureats-green-challenge-pays-de-vannes-2022-2023.html
- https://www.territoire-apprenant.bzh/blog/apprentissages-tout-au-long-de-la-vie/232-rapport-les-metiers-en-2030-france-strategie-dares.html
- https://www.territoire-apprenant.bzh/projets/entry-127-gestion-territoriale-des-emplois-et-des-competences-pays-de-vannes.html
- https://www.territoire-apprenant.bzh/actualites/446-transition-ecologique-et-formation-continue.html
- https://www.territoire-apprenant.bzh/media/rapport-final-cec-parcours-ouest-2023-web-compressed.pdf
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