VISIPLUS academy
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Enseignement et formation
Organisme de formation professionnelle en ligne proposant des formations dans divers domaines tels que le marketing, la communication, l'IA, le développement web, l'informatique, le management, la gestion, les ressources humaines, la paie, l'immobilier, l'administration, la finance, la comptabilité, et des compétences supplémentaires.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
VISIPLUS academy mise sur la formation professionnelle continue, notamment en marketing digital et communication. Son coeur d'activité n'est pas directement lié à la transition verte. Cependant, l'entreprise a déjà pris des initiatives pour améliorer sa crédibilité en matière de stratégie RSE. Elle a obtenu des labels et récompenses, et a mené une analyse de matérialité pour identifier les enjeux RSE. L'entreprise prévoit de développer une approche holistique pour corriger l'impact environnemental du travail hybride. VISIPLUS academy propose également des formations pour promouvoir le développement des compétences de ses salariés et a mis en place des initiatives pour réduire son impact environnemental, comme des moyens de déplacement moins polluants. Malgré ces efforts, l'entreprise ne semble pas avoir de stratégie claire pour la gestion durable de la biodiversité, l'économie circulaire et la finance éthique.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
VISIPLUS academy a déjà mis en place des initiatives pour réduire son impact environnemental, notamment en proposant des moyens de déplacement moins polluants et en révisant la répartition des jours de télétravail. L'entreprise prévoit également de développer une approche globale pour atténuer les effets environnementaux du travail hybride à moyen terme. Ces actions visent à réduire l'impact environnemental de l'entreprise.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que VISIPLUS academy n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
aucune communication
Il semblerait que VISIPLUS academy n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
aucune communication
Il semblerait que VISIPLUS academy n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.
Transition socialement juste
a un plan d’actions stratégique
VISIPLUS academy a déjà mis en place des formations pour améliorer la marque employeur en 2020. La société prévoit également d'offrir des dispositifs de financement pour les salariés dans le cadre de la Formation Professionnelle 2025, dont la mise en place est prévue à moyen terme. Ces initiatives visent à promouvoir le développement des compétences de ses salariés.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions avancé
VISIPLUS academy a obtenu des labels et récompenses pour améliorer sa crédibilité en matière de stratégie RSE. Elle a également mené une analyse de matérialité en 2020 pour identifier les enjeux RSE et collaboré entre services pour une démarche RSE cohérente. La société prévoit de développer une approche holistique pour corriger l'impact environnemental du travail hybride à moyen terme.
Sources : visiplus.com (voir le détail)
- https://academy.visiplus.com/blog/strat-entreprise/quels-changements-pour-la-rse-dans-le-monde-dapres-2020-06-19
- https://academy.visiplus.com/
- https://academy.visiplus.com/blog/rh-2-0/reduire-limpact-environnemental-de-lentreprise-avec-le-travail-hybride-vraie-ou-fausse-bonne-idee-2023-12-14
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