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Evaluation globale

Le CHU de Lille a engagé une transition durable à travers diverses actions. En matière de gestion de la biodiversité et des ressources naturelles, le CHU a mis en place des actions concrètes telles que la réduction de son empreinte écologique et la gestion des déchets. Dans le domaine de la finance éthique et des investissements durables, le CHU s'est engagé dans la gestion durable des espaces verts et l'optimisation énergétique. Le CHU dispose d'une gouvernance responsable avec une organisation dédiée et a mis en place une politique d'achats responsables. En termes d'économie circulaire, le CHU a réduit ses déchets et ses consommations énergétiques, et promu les modes de transport doux. Le CHU s'est également engagé pour une transition socialement juste en améliorant la qualité de vie au travail et en promouvant l'égalité des chances. Enfin, le CHU s'efforce de réduire ses émissions de GES et d'améliorer sa performance énergétique.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

Le CHU de Lille mène plusieurs actions pour réduire ses émissions de GES et améliorer sa performance énergétique, avec des projets de construction en Haute Qualité Environnementale et la remise en question de ses achats, mobilité et gestion des déchets. Il a également réalisé un bilan des actions menées et identifié quatre axes de travail pour sa transition vers la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

a engagé des actions

Le CHU de Lille a mis en place des actions concrètes pour une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, incluant la réduction de son empreinte écologique, des achats durables, et la gestion des déchets. Il a obtenu des résultats mesurables et une reconnaissance par des labels.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Le CHU de Lille a engagé une transition vers l'économie circulaire en réduisant ses déchets, consommations énergétiques et en promouvant les modes de transport doux. Une charte de développement durable guide leur démarche avec des résultats déjà tangibles.

Transition socialement juste

a un plan d’action stratégique visant l’objectif

Le CHU de Lille a pris des mesures concrètes pour assurer une transition socialement juste, notamment en améliorant la qualité de vie au travail, en promouvant l'égalité des chances et la diversité, et en luttant contre les discriminations. Des résultats mesurables ont été obtenus dans ces domaines.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

Le CHU de Lille s'engage dans la finance éthique et les investissements durables à travers diverses actions telles que la gestion durable des espaces verts, la recherche de filières durables et l'optimisation énergétique. Ils ont obtenu des résultats mesurables et ont identifié des étapes clés pour réussir leur transition.

Gouvernance responsable de la transition

gouvernance effective

Le CHU de Lille présente une gouvernance responsable avec une organisation spécifique. Le Directeur Général, Frédéric Boiron, est soutenu par une équipe de direction et un Directoire. Le Conseil de Surveillance comprend des représentants de collectivités territoriales, du corps médical, de personnalités qualifiées et d'usagers. Le CHU a reçu plusieurs labels et certifications, et a mis en place une politique d'achats responsables.

Sources : chu-lille.fr

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