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Evaluation globale

Le CHU de Montpellier a mis en place des éléments clés pour une gouvernance responsable. Il valorise les efforts des équipes et met en place des politiques d'achats responsables. L'établissement a également engagé des actions concrètes pour une transition socialement juste, en promouvant les mobilités durables et en sensibilisant les agents aux éco-gestes. Des résultats mesurables ont été obtenus, tels que la réduction des consommations énergétiques et des émissions de gaz à effet de serre. Le CHU a également réduit son impact carbone en promouvant les modes de déplacement à faibles émissions et en mesurant son empreinte carbone. Cependant, il semble qu'il n'ait pas abordé la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, ni la finance éthique et les investissements durables.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

Le CHU de Montpellier a engagé des initiatives concrètes pour réduire son impact carbone, notamment en promouvant les modes de déplacement à faibles émissions, en réduisant les consommations énergétiques et en mesurant son empreinte carbone. Des résultats mesurables ont été obtenus, avec une réduction de 43% de la consommation globale depuis 2010.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles

aucune communication

Il semblerait que CHU de Montpellier n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Le CHU de Montpellier a engagé des actions concrètes pour accélérer sa transition vers l'économie circulaire. Il a mis en place des initiatives pour réduire les déchets, optimiser la gestion des stocks et promouvoir la réutilisation en interne. Des résultats mesurables ont déjà été atteints, notamment dans la réduction des déchets à risques infectieux.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que CHU de Montpellier n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Gouvernance responsable de la transition

gouvernance offensive

Le CHU de Montpellier a mis en place des éléments clés pour une gouvernance responsable de la transition. Il a une directrice générale engagée, une organisation dédiée, des outils de suivi et un plan stratégique global. Il valorise également les efforts des équipes et met en place des politiques d'achats responsables.

Transition socialement juste

a un plan d’action stratégique visant l’objectif

Le CHU de Montpellier a engagé des actions concrètes pour une transition socialement juste, notamment en promouvant les mobilités durables, en sensibilisant les agents aux éco-gestes et en créant un référentiel 'Services de soins durables'. Des résultats mesurables ont été obtenus, tels que la réduction des consommations énergétiques et des émissions de gaz à effet de serre.

Sources : chu-montpellier.fr (voir le détail)

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