Synergie

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Comptabilité, gestion, ressources humaines

Le cœur de métier de l'entreprise est la gestion de l'intérim et le recrutement, fournissant des solutions de travail temporaire et permanent aux entreprises de divers secteurs.

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A

L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Synergie présente des initiatives positives en faveur de la transition verte. La société a mis en place une politique de RSE active et intègre des critères sociaux et environnementaux dans ses pratiques d'achats. Elle publie régulièrement des rapports sur sa performance éthique et son engagement en faveur du développement durable. Synergie propose des offres d'emploi dans le secteur de l'environnement et a réduit son impact environnemental. La société a également développé des politiques pour favoriser l'inclusion et la diversité. Elle soutient la création et le développement d'entreprises et finance des projets solidaires. Synergie participe à des échanges culturels et soutient des associations caritatives. Cependant, le coeur d'activité de l'organisation n'est pas directement lié à la transition verte. Synergie prévoit d'accompagner la mutation liée au verdissement de l'économie.

Transition vers la neutralité carbone

Synergie propose des offres d'emploi dans le secteur de l'environnement et a mis en place plusieurs initiatives pour réduire son impact environnemental. La société a publié des données environnementales, réduit sa consommation d'électricité, de papier et de carburant, et a mis en place un plan d'actions pour réduire sa consommation d'énergie. Synergie a également réduit ses émissions de gaz à effet de serre et a développé une charte Achats Responsables. La société évalue et améliore régulièrement sa démarche environnementale et promeut une approche respectueuse de l'environnement.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

Synergie propose des offres d'emploi liées à l'environnement et à la distribution d'eau potable. L'entreprise a obtenu des certifications environnementales et publie des données environnementales. Elle a également mis en place des processus internes pour évaluer et améliorer sa démarche environnementale, dont l'élaboration d'une politique environnementale. Synergie promeut une démarche respectueuse de l'environnement et participe à des actions collectives pour le développement durable, notamment la sensibilisation à la réduction du gaspillage alimentaire.

Transition vers l'économie circulaire

Synergie s'engage dans la transition vers l'économie circulaire en proposant des offres d'emploi dans le secteur de l'environnement et en travaillant à renforcer la participation à l'économie circulaire. La société a mis en place une politique de recyclage, réduit sa consommation de papier et de carburant, et déploie sa démarche RSE dans sa chaîne de valeur. Elle suit également la performance de ses achats responsables et soutient le développement économique local. Ces initiatives démontrent l'engagement de Synergie à intégrer les principes de l'économie circulaire dans ses activités.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

Synergie met en place des initiatives dans le domaine de la finance éthique et des investissements durables. La société soutient la création et le développement d'entreprises, développe des partenariats pour des projets solidaires et finance des écoles mobiles avec StreetwiZe. Elle mène également des opérations caritatives, soutient des associations luttant contre les discriminations et aide des fournisseurs employant des personnes en situation de handicap. Synergie participe également à des échanges culturels et soutient des centres anti-cancéreux et des associations pour la réhabilitation des anciens délinquants.

Transition socialement juste

Synergie met en place diverses initiatives pour promouvoir l'inclusion professionnelle, l'égalité des chances et la diversité. L'entreprise propose des accompagnements pour les personnes en situation de handicap, les réfugiés, les seniors et les femmes. Elle a également développé des politiques pour favoriser l'inclusion et la diversité, et a obtenu plusieurs certifications et labels pour ses efforts en matière d'égalité professionnelle. Des partenariats avec des clubs sportifs et des associations sont également mis en place pour promouvoir l'égalité et l'inclusion.

Gouvernance responsable de la transition

Synergie a mis en place une politique de RSE active et l'a intégrée dans ses fonctions stratégiques et unités opérationnelles. La société a également développé une charte d'achats responsables et intègre des critères sociaux et environnementaux dans ses pratiques d'achats. Synergie publie régulièrement des rapports sur sa performance éthique, sa responsabilité sociétale et son engagement en faveur du développement durable. La société a obtenu des certifications, telles que le label EcoVadis, et a mis en place des politiques de protection des données personnelles et de diversité. Synergie prévoit d'accompagner la mutation liée au verdissement de l'économie.

Sources : synergie.fr (voir le détail)

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Score computed on 2025-10-30