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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) est une entreprise engagée dans la protection de l'environnement. Elle a développé des produits utilisant des matériaux durables et mis en place des processus internes pour l'éco-conception de ces produits. Cela témoigne d'une prise de conscience et d'un engagement en faveur de la protection de l'environnement. L'entreprise a également mis en place des processus pour améliorer la santé et la sécurité de ses salariés, ainsi que pour promouvoir les droits de l'Homme. Ces initiatives démontrent une prise en compte des aspects sociaux et éthiques dans la gouvernance de l'entreprise. MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) a encore des efforts à faire pour atteindre un niveau élevé de performance, notamment en termes de transition vers l'économie circulaire et de finance éthique. Mais globalement, l'entreprise est sur la bonne voie et avec des efforts supplémentaires, elle peut continuer à améliorer son impact environnemental et social.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

L'entreprise MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) a entamé une démarche de réduction de son empreinte carbone. Elle a déjà développé des produits utilisant des matériaux durables et établi des processus internes pour l'éco-conception de ces produits. Cela témoigne d'une prise de conscience et d'un engagement en faveur de la protection de l'environnement. De plus, des actions concrètes à moyen terme sont prévues pour réduire l'empreinte écologique de l'entreprise. Ces initiatives montrent que MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) est sur la voie de la transition vers la neutralité carbone, même si des efforts supplémentaires sont nécessaires pour atteindre cet objectif.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

La société MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) a engagé des initiatives pour une gestion plus durable de la biodiversité et des ressources naturelles. Elle a développé des produits utilisant des matériaux durables, ce qui représente une étape positive vers une offre plus respectueuse de l'environnement. De plus, la définition de processus internes pour l'éco-conception de produits démontre une volonté de intégrer les principes de développement durable dans son processus de création. Ces actions montrent une prise de conscience de l'importance de la biodiversité et des ressources naturelles dans son activité. Cependant, il semble y avoir encore des possibilités d'amélioration pour renforcer son engagement en faveur de la protection de l'environnement et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

L'entreprise MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) a entamé une démarche de transition vers l'économie circulaire, notamment en développant des produits utilisant des matériaux durables. Cette initiative témoigne d'une prise de conscience de l'importance de réduire l'impact environnemental des produits et de promouvoir une consommation plus responsable. Cependant, ce domaine est encore perfectible et nécessite des efforts supplémentaires pour intégrer pleinement les principes de l'économie circulaire dans l'ensemble de ses activités. L'entreprise seems avoir les bases pour accélérer cette transition, mais devra amplifier et diversifier ses initiatives pour parvenir à une économie vraiment circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

L'entreprise MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) a mis en place des processus internes pour améliorer les conditions de travail de ses salariés. Elle a défini des procédures pour protéger leur santé et leur sécurité, ainsi que pour réduire les risques qui leur sont associés. De plus, l'entreprise s'est engagée à promouvoir les droits de l'Homme au sein de ses activités. Ces initiatives démontrent une prise de conscience de l'importance des questions sociales et une volonté de créer un environnement de travail plus sûr et plus respectueux. Cependant, il semble que l'entreprise ait encore des efforts à faire pour atteindre un niveau élevé de performance sur ces aspects. Les processus mis en place constituent un bon point de départ, mais il faudra suivre leur mise en œuvre et leur efficacité pour évaluer leur réelle impact.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

L'entreprise MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) a mis en place des processus internes pour améliorer la santé et la sécurité de ses salariés, ainsi que pour réduire les risques qui leur sont associés. Elle a également défini des processus pour promouvoir les droits de l'Homme. Ces initiatives démontrent une prise en compte des aspects sociaux et éthiques dans la gouvernance de l'entreprise. Cependant, des efforts supplémentaires pourraient être nécessaires pour renforcer la gouvernance responsable, notamment en termes de transparence, de responsabilité et de participation des parties prenantes. Les processus mis en place sont un bon début, mais il est important de continuer à améliorer et à élargir ces initiatives pour assurer une gouvernance plus responsable et plus durable.

Vous souhaitez comprendre le score de MAX SAUER (Raphaël - Sennelier) et comment l'améliorer ?