C

L'entreprise fait partie des 50% d'entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

EASI se distingue par son engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité. L'entreprise intègre des travailleurs handicapés dans des parcours de professionnalisation et propose des prestations de services pour valoriser leur expérience professionnelle. Cela démontre son engagement en faveur de la transition socialement juste. De plus, EASI établit des partenariats avec d'autres acteurs du secteur, comme STMicroelectronics, pour des activités de sous-traitance industrielle. Cependant, l'entreprise ne semble pas avoir d'initiatives claires en matière de transition vers la neutralité carbone, de gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, d'économie circulaire, ou de finance éthique et d'investissements durables. Son activité principale est la sous-traitance industrielle, qui n'est pas directement liée à la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que easi n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

aucune communication

Il semblerait que easi n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que easi n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que easi n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

EASI s'engage dans des initiatives sociales, notamment en colaboration avec STMicroelectronics pour des activités de sous-traitance industrielle. L'entreprise intègre également des travailleurs handicapés dans des parcours de professionnalisation, leur offrant des opportunités de développement professionnel. De plus, EASI met en œuvre des prestations de services pour valoriser l'expérience professionnelle de ses salariés handicapés, démontrant ainsi son engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité au sein de son effectif.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

EASI a mis en place une collaboration avec STMicroelectronics pour des activités de sous-traitance industrielle en 2020. Cette initiative montre que l'entreprise établit des partenariats avec d'autres acteurs du secteur. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de dresser un tableau complet des actions menées par EASI en matière de gouvernance responsable.

Sources : easi38.fr (voir le détail)

Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
Si vous constatez une erreur ou souhaitez ajouter des source, contactez-nous.

Vous souhaitez comprendre le score de easi et comment l'améliorer ?