B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Capital Filles se distingue par son engagement en faveur de l'égalité des genres et de l'autonomisation des jeunes femmes. L'entreprise propose des programmes éducatifs et de mentorat pour accompagner les filles dans leur découverte du monde du travail. Elle met également en place des initiatives pour favoriser l'inclusivité et l'égalité dans le processus de recrutement. Des actions concrètes ont été réalisées pour promouvoir l'égalité et l'équité. L'entreprise définit des processus internes pour encadrer les étudiantes et prévoit de créer des structures pour favoriser l'égalité dans les projets d'IA. Cependant, il est constaté que Capital Filles ne communique pas d'actions spécifiques liées à la neutralité carbone, à la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, à l'économie circulaire ou à la finance éthique. L'activité principale de l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions stratégique

Capital Filles n'a communiqué aucune action spécifique liée à la neutralité carbone. Les initiatives présentées se focalisent principalement sur l'égalité des genres, l'intelligence artificielle et l'éthique, sans aborder directement les questions de réduction d'émissions de gaz à effet de serre ou de transition vers la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

aucune communication

Il semblerait que Capital Filles n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que Capital Filles n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que Capital Filles n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a un plan d’actions avancé

Capital Filles accompagne des filles à découvrir le monde du travail, en particulier celles des quartiers prioritaires, et développe des qualités et des compétences chez elles. L'entreprise anime des ateliers collectifs dans les lycées partenaires et met en place des actions pour favoriser l'inclusivité et l'égalité dans le processus de recrutement. Elle vise également à créer des réseaux et des communautés de femmes chercheuses et à promouvoir l'égalité filles/garçons. Des mesures concrètes ont été réalisées en 2023, notamment la définition de processus internes.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

Capital Filles met en place diverses initiatives pour promouvoir l'égalité et l'équité, notamment en organisant des ateliers et des séances de coaching pour les filles, ainsi que des présentations et des conférences pour sensibiliser les étudiants aux dispositifs d'aide contre le harcèlement. La société définit également des processus internes et prévoit de créer des structures d'encadrement pour les étudiantes, ainsi que des comités mixtes pour favoriser l'égalité dans les projets d'IA. Elle vise également à former les jeunes à l'utilisation responsable des outils d'IA.

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