STD Pro
stdpro.fr
Informatique, logiciels et télécoms
La principale activité de l'entreprise est la dématérialisation et le routage, qui inclut la conversion de documents papiers en documents électroniques et l'externalisation des courriers de gestion.
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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Bonus ADN Transition
Une activité de l'organisation contribue directement à la transition durable.
STD Pro contribue directement à la transition durable grâce à son activité de dématérialisation et de routage. L'entreprise favorise l'inclusion et la diversité, ainsi que le bien-être au travail. Elle crée des emplois pour des personnes handicapées et déploie des dispositifs pour l'inclusion professionnelle. STD Pro soutient également des projets locaux et a obtenu des récompenses pour son engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité. L'entreprise promeut des pratiques durables et un environnement de travail positif. Elle effectue une veille régulière sur la réglementation et les innovations technologiques pour améliorer son impact environnemental. STD Pro met en place des partenariats pour intégrer son activité dans une chaîne de valeur responsable. Cependant, l'entreprise ne semble pas avoir de démarches spécifiques pour la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.
Transition vers la neutralité carbone
a engagé des actions
STD Pro effectue une veille régulière sur la réglementation et les innovations technologiques pour améliorer son impact environnemental. La société met également en place un transfert de compétences pour l'activité de numérisation et dématérialisation auprès des entreprises du secteur adapté, contribuant ainsi à la réduction de son empreinte carbone. Ces initiatives démontrent l'engagement de STD Pro à améliorer son impact environnemental et à progresser vers la neutralité carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que STD Pro n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
STD Pro a mis en place des partenariats pour intégrer son activité dans une chaîne de valeur responsable, notamment avec des entreprises adaptées et des entreprises de reconditionnement d'ordinateurs. L'entreprise donne ainsi une seconde vie à son matériel informatique. STD Pro prévoit également de mettre en place des mesures pour réduire les déchets et valoriser les déchets restants, mais les détails de ces mesures ne sont pas précisés.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
a engagé des actions
STD Pro soutient des projets solidaires, comme le projet Café Joyeux, qui vise à employer des personnes atteintes de trisomie 21 ou de troubles cognitifs, contribuant ainsi à des investissements durables. Cette initiative démontre l'engagement de l'entreprise en faveur de la finance éthique et des investissements responsables.
Transition socialement juste
a un plan d’actions stratégique
STD Pro met en place plusieurs initiatives sociales, notamment en favorisant l'inclusion et la diversité, ainsi que le bien-être au travail. La société crée des emplois pour des personnes handicapées, déploie des dispositifs pour l'inclusion professionnelle et offre des formations pour le développement local. Elle soutient également des projets locaux, tels que le Café Joyeux à Marseille, et a obtenu des récompenses pour son engagement en faveur de l'inclusion et de la diversité. La société a également mis en place des politiques pour améliorer l'organisation du temps de travail et favoriser le transfert de compétences.
Gouvernance responsable de la transition
a engagé des actions
STD Pro a mis en place une charte d'entreprise et une politique d'entreprise pour promouvoir des pratiques durables et un environnement de travail positif. L'entreprise a également créé une politique de gestion des données personnelles et a organisé des ateliers pour renforcer l'engagement RSE des entreprises. De plus, STD Pro a lancé un parcours collaboratif pour l'inclusion et a renforcé ses démarches d'achats responsables, notamment en mettant en place une politique de ressources humaines orientée sur le bien-être au travail et la formation.
Sources : stdpro.fr (voir le détail)
- https://stdpro.fr/tag/inclusion/
- https://stdpro.fr/valeurs/rse/
- https://stdpro.fr/actus/
- https://stdpro.fr/tag/mission-sociale/
- http://stdpro.pro/wp-content/uploads/2018/10/CHARTE-VALEURS-ENTREPRISE.pdf
- https://stdpro.fr/actus/news-actualites/
- https://stdpro.fr/valeurs/charte-dentreprise/
- https://stdpro.fr/actualites/std-pro-laureat-de-la-15e-edition-des-trophees-pme-rmc/
- https://stdpro.fr/tag/rse/
- https://stdpro.fr/expertises/tse-pro/
- https://stdpro.fr/tag/french-impact/
Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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