GREF Bretagne

gref-bretagne.com

Enseignement et formation

Le portail est principalement dédié à l'information et à l'orientation en matière de formation et d'emploi en Bretagne, en fournissant des ressources et des événements pour les professionnels et le grand public.

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B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

GREF Bretagne a développé des initiatives prometteuses pour accompagner la transition vers une économie plus circulaire et durable. Elle propose des formations variées pour les professionnels et le grand public, axées sur l'économie circulaire, les métiers de l'environnement et l'insertion socio-professionnelle. L'entreprise démontre également un engagement fort en faveur de la transition socialement juste, grâce à des dispositifs pour l'insertion durable et la lutte contre l'illettrisme. Ces actions témoignent d'une volonté de contribuer à une transition sociale équitable et inclusive. Toutefois, certaines thématiques comme la finance éthique et les investissements durables nécessitent encore des efforts supplémentaires. Il est essentiel de poursuivre les initiatives existantes et de les renforcer pour atteindre une véritable durabilité. Globalement, GREF Bretagne a un coeur d'activité principalement dédié à l'information et à l'orientation en matière de formation et d'emploi en Bretagne. Une poursuite des efforts engagés permettra à l'entreprise de jouer un rôle significatif dans la transition vers un avenir plus durable.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

L'entreprise GREF Bretagne a mis en place plusieurs initiatives pour contribuer à la transition vers la neutralité carbone. Elle propose des formations aux métiers de l'environnement, à l'économie circulaire et au numérique, ainsi que des formations continues pour adapter les entreprises aux défis environnementaux. Un annuaire breton de formations en bâtiment durable est également disponible. La société a également engagé des actions concrètes pour la transition environnementale et propose des formations pour les personnes avec ou sans expérience professionnelle. Un Mastère Spécialisé en Economie Circulaire est également proposé. Ces initiatives démontrent une prise de conscience de l'importance de la neutralité carbone et une volonté d'agir pour réduire les émissions de gaz à effet de serre. Cependant, il reste encore du travail à faire pour atteindre une véritable neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a un plan d’actions avancé

L'entreprise GREF Bretagne a mis en place plusieurs initiatives en faveur de la biodiversité et des ressources naturelles. Elle a obtenu une certification des métiers de l'environnement, démontrant son engagement dans ce domaine. La formation continue et l'adaptation des entreprises sont également prioritaires, avec des formations spécifiques sur l'économie circulaire, la gestion des pollutions et la protection de l'environnement. Une formation pour de nouveaux métiers est également prévue à moyen terme. Ces actions démontrent une prise de conscience de l'importance de la biodiversité et des ressources naturelles et une volonté de s'adapter pourBetter les préserver. Cependant, il est nécessaire de poursuivre ces efforts pour atteindre une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

a un plan d’actions stratégique

GREF Bretagne a développé une offre de formations variées pour accompagner la transition vers l'économie circulaire. Les formations proposées couvrent des domaines tels que les métiers de l'environnement, le bâtiment durable, l'économie circulaire et l'insertion socio-professionnelle. La société propose également des formations numériques et des Mastères Spécialisés en économie circulaire. Des webinaires sur la planification écologique sont également organisés. Les actions en cours pour le moyen terme incluent la présentation et l'utilisation du Formacode V14 ainsi que des formations pour de nouveaux métiers. Cette approche démontre une véritable volonté de faciliter la transition vers une économie plus circulaire et durable pour les entreprises et les individus de la région.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

évoque la thématique

L'entreprise GREF Bretagne a entamé une démarche vers les investissements durables, comme en témoigne l'évocation de cette thématique dans ses communications. Cependant, cette démarche semble être à ses débuts, avec des initiatives encore limitées. L'entreprise n'a pas encore mis en place des actions concrètes visant à intégrer des critères de durabilité dans ses décisions d'investissement. Il est important de noter que l'évocation de la thématique dans les communications constitue un premier pas, mais il est essentiel que l'entreprise poursuive ses efforts pour concrétiser cette démarche. Un renforcement de ses initiatives et une mise en œuvre effective de stratégies d'investissements durables seront nécessaires pour aller plus loin dans cette voie.

Transition socialement juste

a un plan d’actions stratégique

GREF Bretagne démontre un engagement fort en faveur de la transition socialement juste. La société a obtenu la certification CléA et met en place diverses initiatives pour accompagner les personnes dans leur transition professionnelle, notamment des formations et des dispositifs pour l'insertion durable des professionnels de l'aide à domicile. Elle lutte également contre l'illettrisme et le décrochage scolaire, et organise des événements pour prévenir les discriminations et favoriser l'accès à l'apprentissage. GREF Bretagne propose des formations spécifiques pour les moins de 26 ans, les personnes fragilisées et celles en vue de l'insertion socio-professionnelle. L'entreprise bénéficie également du soutien financier de la Région Bretagne pour ses actions. Ces initiatives témoignent de la volonté de la société de contribuer à une transition sociale équitable et inclusive.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

La société GREF Bretagne a mis en place plusieurs initiatives démontrant son engagement en faveur d'une gouvernance responsable. Elle a obtenu la certification CléA et a instauré une obligation de formation pour ses employés. Plusieurs actions concrètes ont été menées, notamment la formation continue et l'adaptation des entreprises, ainsi que des initiatives pour prévenir le décrochage scolaire et promouvoir l'accès à l'apprentissage. Des webinaires ont été organisés pour sensibiliser aux enjeux de la planification écologique et prévenir les discriminations. La société propose également des outils pour les professionnels de l'orientation et des formations spécialisées en économie circulaire. Ces initiatives démontrent une volonté de la société de prendre en compte les enjeux sociaux et environnementaux dans sa stratégie et ses pratiques.

Sources : gref-bretagne.com (voir le détail)

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Score computed on 2025-05-09