consept - assembleur de talents
consept.fr
Informatique, logiciels et télécoms
L'activité principale de l'entreprise est le conseil et la gestion de projets, en mettant l'accent sur l'assemblage de talents pour offrir des solutions sur mesure à ses clients.
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L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Consept - assembleur de talents se distingue par son engagement en faveur de la biodiversité et des ressources naturelles. L'entreprise prend des mesures pour préserver l'environnement et met en place une politique de plantation d'arbres pour chaque recrutement. Elle participe également à des initiatives pour réduire son empreinte carbone, telles que le Défi mobilité des pays de la Loire. De plus, l'entreprise s'engage dans des actions sociales, comme l'emploi des jeunes et l'amélioration de la qualité de vie des actifs. Elle offre des ateliers de simulation d'entretiens d'embauche et propose des formations pour accompagner l'évolution des métiers. L'entreprise a également mis en place des initiatives en faveur de l'économie circulaire et de la finance éthique. Toutefois, certaines de ses initiatives peuvent être approfondies pour renforcer son impact environnemental et social.
Transition vers la neutralité carbone
a un plan d’actions stratégique
Consept - assembleur de talents a réalisé un bilan carbone avec l'aide de Greenly, couvrant les trois scopes d'émissions. L'entreprise participe également au Défi mobilité des pays de la Loire pour réduire sa consommation d'énergie et promouvoir des alternatives de transport. Elle a développé une cartographie des provenances pour encourager les covoiturages et les mobilités douces, et a publié un livre blanc sur le covoiturage. Ces actions démontrent l'engagement de l'entreprise en faveur de la réduction de son empreinte carbone.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
a un plan d’actions avancé
Consept - assembleur de talents s'engage pour la biodiversité et les ressources naturelles via plusieurs initiatives. La société a déjà réalisé des opérations de collecte de chaussures pour financer des voyages pour des jeunes en difficultés et soutient un fond de dotation pour la régénération et le développement durable. Elle prévoit également desarrolloper des objectifs de développement de la biodiversité dans ses perspectives 2024. Internement, l'entreprise prend des mesures pour préserver l'environnement et met en place une politique de plantation d'arbres pour chaque recrutement.
Transition vers l'économie circulaire
a engagé des actions
Consept - assembleur de talents a mis en place des initiatives en faveur de l'économie circulaire, notamment un partenariat avec Les Papiers de l'Espoir pour le recyclage de papiers, démontrant ainsi des premiers pas vers une économie plus circulaire. Cette démarche concrète contribue à réduire les déchets et à promouvoir une consommation plus responsable.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
a engagé des actions
Consept - assembleur de talents a participé à la promotion API 2023-2024, ce qui indique une prise de conscience et une implication dans les investissements durables. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de dresser un tableau complet de ses initiatives dans ce domaine. Cette participation suggère une volonté de s'engager dans la finance éthique et les investissements durables, mais il est difficile de déterminer l'ampleur de cet engagement sans informations supplémentaires.
Transition socialement juste
a un plan d’actions stratégique
Consept - assembleur de talents s'engage dans plusieurs initiatives sociales, notamment en faveur de l'emploi des jeunes, de l'amélioration de la qualité de vie des actifs et de la collecte de jouets pour les enfants défavorisés. L'entreprise offre des ateliers de simulation d'entretiens d'embauche, partage son expertise avec des jeunes en reconversion et propose des formations pour accompagner l'évolution des métiers. Elle a également créé un club pour promouvoir la convivialité et la mobilité éco-responsable, et soutient des actions de régénération et de diversité via le fond de dotation RHINOS.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions stratégique
Consept - assembleur de talents a mis en place plusieurs initiatives en matière de Gouvernance Responsable. La société publie un rapport annuel RSE pour présenter ses actions et résultats en matière de responsabilité sociétale et environnementale. Elle a également construit une matrice RSE et développé une politique RSE, même si les détails de cette politique ne sont pas disponibles. De plus, elle a intégré des actions éthiques et durables dans son mode de fonctionnement et contribue à des chantiers de mobilités. Ces actions démontrent une volonté de la part de l'entreprise de prendre en compte les aspects responsables dans sa gouvernance.
Sources : consept.fr (voir le détail)
- https://www.consept.fr/wp-content/uploads/2024/04/RAPPORT-ANNUEL-RSE-CONSEPT-annee-2023.pdf
- https://www.consept.fr/
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