planete csca
planetecsca.fr
Finance, banque et assurances
La principale activité de l'entreprise est de représenter et défendre les intérêts des courtiers d'assurances en tant que syndicat professionnel. Elle anime le dialogue social et accompagne ses adhérents dans l'exercice de leur métier.
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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.
Evaluation globale
Planete CSca met en place diverses initiatives pour favoriser la transition socialement juste. Elle accompagne les personnes en situation de handicap et favorise l'accès au télétravail. L'entreprise promeut également la diversité et la mixité au sein de la branche professionnelle. Elle s'engage à accueillir des jeunes éloignés de l'emploi et à augmenter le nombre d'alternants embauchés. De plus, Planete CSca intègre la responsabilité sociétale des entreprises dans son mandat et promouvoir la transition écologique et sociale. Elle participe à des initiatives d'investissements durables et soutient des fondations qui proposent des solutions de micro-assurance. Cependant, il semblerait que l'entreprise ne se mobilise pas autour de la transition vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, ainsi que l'économie circulaire. L'activité principale de l'entreprise n'est pas directement liée à la transition verte.
Transition vers la neutralité carbone
aucune communication
Il semblerait que planete csca n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)
aucune communication
Il semblerait que planete csca n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers l'économie circulaire
aucune communication
Il semblerait que planete csca n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.
Transition vers la finance éthique et les investissements durables
a engagé des actions
PLANETE CSCA participe à des initiatives d'investissements durables, notamment à travers des partenariats avec des associations pour promouvoir l'inclusion, l'emploi et les opportunités d'emploi dans le courtage d'assurances. L'entreprise soutient également des fondations qui proposent des solutions de micro-assurance à tarif solidaire et accompagnent les micro-entreprises dans la gestion de leurs risques. Ces actions démontrent un engagement en faveur de la finance éthique et des investissements durables.
Transition socialement juste
a engagé des actions
Planete CSca met en place diverses initiatives pour favoriser la transition socialement juste. L'entreprise accompagne les personnes en situation de handicap dans leur insertion professionnelle et favorise l'accès au télétravail pour ces individus. Elle promeut également la diversité et la mixité au sein de la branche professionnelle. De plus, Planete CSca s'engage à accueillir des jeunes éloignés de l'emploi, à augmenter le nombre d'alternants embauchés et à accompagner les mobilités internes et externes. La création d'un collège pour les courtiers d'assurances et d'un syndicat pour les same fait également partie de ses initiatives.
Gouvernance responsable de la transition
a un plan d’actions stratégique
PLANETE CSCA a mis en place plusieurs initiatives pour intégrer la responsabilité sociétale des entreprises dans son mandat et promouvoir la transition écologique et sociale. La société a défini une politique d'entreprise pour intégrer la RSE, développé un outil de diagnostic pour évaluer le niveau de maturité des entreprises et organisé des événements tels que des webinaires. Elle a également publié un rapport sur la responsabilité sociétale des entreprises et collaboré avec des startups pour aider les cabinets d'assurance à déployer leur démarche d'impact environnemental et sociétal. De plus, PLANETE CSCA s'engage à lutter contre les discriminations et à promouvoir la diversité professionnelle.
Sources : planetecsca.fr (voir le détail)
- https://www.planetecsca.fr/publications/webinaire-dinformations-sur-la-reforme-du-courtage-et-les-services-de-planete-csca/
- https://www.planetecsca.fr/publications/les-cahiers-du-courtage/nouvelles-revues-du-courtage-planete-csca-numeros-0-cahier-central-et-cahiers-regionaux/
- https://www.planetecsca.fr/app/uploads/pdf_legacy/3/2021/12/20210323_Accord-engagements-responsables-et-solidaires-VF.docx.pdf
- https://www.planetecsca.fr/planete-csca/organisation-gouvernance/college-ile-de-france-centre/
- https://www.planetecsca.fr/planete-csca/organisation-gouvernance/college-occitanie/
- https://www.planetecsca.fr/planete-csca/histoire/
- https://www.planetecsca.fr/planete-csca/responsabilite-dentreprise/
- https://www.planetecsca.fr/publications/les-cahiers-du-courtage/la-nouvelle-revue-du-courtage-12-la-responsabilite-societale-des-entreprises-une-opportunite-pour-le-courtage/
- https://www.planetecsca.fr/services-adherents/developpement-du-cabinet/
- https://www.planetecsca.fr/planete-csca/organisation-gouvernance/college-sud-est-corse/
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