B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

3r consultants europe propose diverses formations pour aider les collaborateurs à optimiser leur énergie et leur engagement au travail. L'entreprise met l'accent sur l'innovation pédagogique et le développement personnel et professionnel. Les formations incluent des thèmes tels que l'intelligence émotionnelle, l'inclusion et l'efficacité personnelle. L'outil Work Energy Analysis est également utilisé pour aider les collaborateurs à gérer leur énergie. Des conférences sont organisées pour enrichir les échanges et la réflexion. La pédagogie innovante 'La Pédagogie du Balancier' est mise en place pour accompagner les apprenants dans leur développement. Cependant, l'entreprise ne semble pas avoir d'activités directement liées à la transition verte, tels que la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, l'économie circulaire ou la finance éthique. L'activité principale de l'entreprise reste donc le conseil et la formation.

Transition vers la neutralité carbone

aucune communication

Il semblerait que 3R Consultants Europe n'évoque pas la transition vers la neutralité carbone dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

aucune communication

Il semblerait que 3R Consultants Europe n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

aucune communication

Il semblerait que 3R Consultants Europe n'évoque pas la transition vers l'économie circulaire dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que 3R Consultants Europe n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

3r consultants europe propose diverses formations et outils pour aider les collaborateurs à optimiser leur énergie et leur engagement au travail, ainsi que pour développer leurs compétences et améliorer leur efficacité. Les formations proposées incluent des thèmes tels que l'intelligence émotionnelle, l'intelligence quotient, l'inclusion et l'efficacité personnelle. L'entreprise utilise également l'outil Work Energy Analysis pour aider les collaborateurs à gérer leur énergie et atteindre leurs objectifs.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

3r consultants europe propose diverses formations et approches pour développer les compétences de ses collaborateurs et promouvoir un impact durable. Ces formations portent sur l'intelligence émotionnelle, l'efficacité personnelle, la communication inclusive et la gestion de l'énergie. L'entreprise utilise également l'outil Work Energy Analysis et a mis en place une pédagogie innovante appelée 'La Pédagogie du Balancier'. Elle organise également des conférences pour gérer son énergie mentale. Ces initiatives visent à accompagner les apprenants dans leur développement personnel et professionnel.

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