B

L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Malus ADN Transition

Une activité de l'organisation à date est incompatible avec les enjeux de durabilité.

Sogedda a mis en place des initiatives positives pour favoriser l'insertion professionnelle et la formation des jeunes. L'entreprise propose des contrats de travail pérennes et offre des heures de formation en insertion aux jeunes en apprentissage. Elle a également une politique de maîtrise des aspects environnementaux depuis 1971, garantissant des biens respectueux de l'environnement à ses clients. Cette politique inclut un tri et une revalorisation des déchets, démontrant ainsi une prise en compte de l'économie circulaire dans ses processus internes. Sogedda a également entamé une démarche qualité et sécurité dès 1998, avec une certification Qualibat 2113. Cependant, l'activité principale de l'entreprise est incompatible avec les enjeux de durabilité. Il manque également des informations sur des initiatives spécifiques liées à la neutralité carbone et à la finance éthique.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

Sogedda a entamé une démarche qualité et sécurité dès 1998, avec une certification Qualibat 2113 et une démarche de progrès en matière de sécurité. Cependant, aucune information spécifique n'a été trouvée sur des initiatives spécifiques liées à la neutralité carbone. Les actions entreprises par Sogedda semblent se concentrer sur la qualité et la sécurité, sans mention de mesures visant à réduire les émissions de gaz à effet de serre ou à atteindre la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

Sogedda a mis en place une politique de maîtrise des aspects environnementaux depuis 1971, visant à garantir à ses clients des biens respectueux de l'environnement. Cette politique inclut une gestion des déchets avec des actions de tri et de revalorisation, contribuant ainsi à une gestion plus durable des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Sogedda a mis en place une politique de maîtrise des aspects environnementaux depuis 1971, garantissant des biens respectueux de l'environnement à ses clients. Cette politique inclut un tri et une revalorisation des déchets, démontrant ainsi une prise en compte de l'économie circulaire dans ses processus internes.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que Sogedda n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

Sogedda a mis en place des initiatives en faveur de l'insertion professionnelle et de la formation des jeunes. La société a créé un groupement d'employeur pour proposer des contrats de travail pérennes à des candidats éligibles à l'insertion, et s'est engagée à offrir un nombre significatif d'heures de formation en insertion aux jeunes en apprentissage. Ces actions témoignent de la volonté de l'entreprise de favoriser l'accès à l'emploi et la formation des personnes en difficulté.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

Sogedda a mis en place une démarche qualité et sécurité depuis 1998, avec une certification Qualibat 2113 et une démarche de progrès en matière de sécurité. Cette démarche s'inscrit dans le cadre de sa gouvernance responsable. Les initiatives de la société en matière de gouvernance ne sont pas exhaustives, mais cette démarche qualité et sécurité est une des actions connues.

Sources : sogedda.fr (voir le détail)

Cette liste désigne les URLs utilisées lors de l'évaluation de l'entreprise.
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