A

L'entreprise fait partie du top 5% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Malus ADN Transition

Une activité de l'organisation à date est incompatible avec les enjeux de durabilité.

Enovio montre des initiatives positives en faveur de la durabilité. L'entreprise promeut la gouvernance responsable et a développé des politiques pour améliorer les conditions de travail. Elle investit également dans des équipements électriques pour réduire les émissions de carbone. Enovio conçoit des produits responsables à base de matières biosourcées et biodégradables. La société a obtenu la certification ISO 14001 pour réduire les impacts environnementaux. Elle encourage l'inclusion et le don de temps pour promouvoir la responsabilité sociétale. Malgré ces efforts, l'activité principale de l'entreprise, l'injection plastique, pose des problèmes de durabilité. L'entreprise doit donc poursuivre ses efforts pour réduire son empreinte carbone et intégrer les principes de l'économie circulaire dans son offre et ses processus.

Transition vers la neutralité carbone

a un plan d’actions stratégique

Enovio prend des mesures pour réduire son impact carbone en concevant des produits responsables à base de matières biosourcées et biodégradables. L'entreprise investit également dans des équipements électriques, comme des presses électriques, pour réduire les émissions de carbone et améliorer son processus de production. En outre, Enovio a obtenu la certification ISO 14001 en 2022 pour réduire les impacts environnementaux. Ces initiatives démontrent les efforts d'Enovio pour réduire son empreinte carbone et développer une conception responsable.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

a engagé des actions

Enovio a obtenu la certification ISO 14001 en 2022, démontrant ainsi ses efforts pour réduire les impacts environnementaux. Cette certification reflète la volonté de l'entreprise de gérer de manière durable les ressources naturelles et de préserver la biodiversité. Cependant, les informations disponibles ne permettent pas de détailler davantage les initiatives spécifiques prises par l'entreprise en matière de biodiversité et de gestion des ressources naturelles.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Enovio se positionne sur l'économie circulaire en concevant des produits utilisant des matières biosourcées et biodégradables, et en développant une conception responsable pour réduire son impact environnemental. La société a également obtenu la certification ISO 14001 en 2022 pour réduire ses impacts environnementaux. Ces initiatives témoignent de sa démarche pour intégrer les principes de l'économie circulaire dans son offre et ses processus.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

a engagé des actions

Enovio adhère à un collectif pour promouvoir l'industrie française, démontrant ainsi son engagement en faveur de pratiques plus durables et responsables dans le domaine des investissements.

Transition socialement juste

a engagé des actions

Enovio a mis en place plusieurs initiatives dans le domaine social. La société a développé des politiques de responsabilité sociétale pour améliorer les conditions de travail et la responsabilité sociétale en 2018 et 2020. En outre, enovio a mis en place des programmes pour l'inclusion des personnes en situation de handicap. En 2022, la société a également encouragé l'inclusion et le don de temps pour promouvoir la responsabilité sociétale. Ces actions démontrent l'engagement d'enovio en faveur d'une transition socialement responsable.

Gouvernance responsable de la transition

a un plan d’actions stratégique

Enovio met en place diverses initiatives pour promouvoir la gouvernance responsable. La société publie un rapport RSE et adhère à des collectifs pour promouvoir l'industrie française. Elle a rejoint la French Fab et organise des événements pour promouvoir la responsabilité sociétale. En interne, Enovio a développé des politiques RSE en 2018 et 2020 pour améliorer les conditions de travail et la responsabilité sociétale, ainsi que des initiatives d'inclusion et de don de temps en 2022.

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