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L'entreprise fait partie du top 20% des entreprises dont le positionnement RSE est le plus engagé, parmi les entreprises qui lui sont comparables.

Evaluation globale

Eotim a développé des expertises en responsabilité sociale et environnementale. L'entreprise propose des services pour promouvoir la responsabilité sociale et la fidélisation des talents. Elle a également lancé une plateforme pour entreprises responsables. Des mesures concrètes ont été mises en place pour réduire l'impact écologique, notamment en réduisant les déchets et en promouvant la durabilité. L'entreprise favorise également le bien-être au travail en introduisant une semaine de 4 jours. Cependant, certaines thématiques importantes comme la transition vers la neutralité carbone, la gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles, ainsi que la finance éthique et les investissements durables ne sont pas clairement abordées. Il est à noter que le coeur d'activité de l'entreprise n'est pas directement lié à la transition verte.

Transition vers la neutralité carbone

a engagé des actions

Eotim a lancé une plateforme pour entreprises responsables, équipée d'outils pour promouvoir la durabilité et la responsabilité sociale. Cette initiative vise à encourager les pratiques responsables, mais les informations disponibles ne permettent pas de déterminer spécifiquement les actions concrètes menées par eotim en faveur de la neutralité carbone.

Transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau)

aucune communication

Il semblerait que Eotim n'évoque pas la transition vers une gestion durable de la biodiversité et des ressources naturelles (dont l'eau) dans les sources que nous avons trouvées.

Transition vers l'économie circulaire

a engagé des actions

Eotim a mis en place des actions concrètes pour réduire l'impact écologique, notamment en réduisant les déchets et en promouvant la durabilité. Ces mesures concrètes visent à minimiser les effets négatifs de l'entreprise sur l'environnement et à promouvoir une économie plus circulaire.

Transition vers la finance éthique et les investissements durables

aucune communication

Il semblerait que Eotim n'évoque pas la transition vers la finance éthique et les investissements durables dans les sources que nous avons trouvées.

Transition socialement juste

a engagé des actions

Eotim a mis en place des initiatives pour améliorer la qualité de vie et le bien-être de ses collaborateurs, notamment en introduisant une semaine de 4 jours. Cette mesure vise à réduire la consommation d'énergie et à promouvoir le bien-être au travail, ainsi que la fidélisation des talents et la qualité de vie.

Gouvernance responsable de la transition

a engagé des actions

Eotim a développé des expertises en RSE, recrutement et gestion des compétences pour promouvoir la responsabilité sociale et la fidélisation des talents. La société a également lancé une plateforme pour entreprises responsables et organisé un événement pour favoriser l'expérience collaborateur, notamment avec une table ronde sur la marque employeur. Ces initiatives démontrent une prise en compte de la gouvernance responsable au sein de l'entreprise.

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